濟南大學材料院 生物質(zhì)轉(zhuǎn)化與能源材料課題組擬招聘講師干名，具體內(nèi)容和要求如下：

招聘領域：生物質(zhì)催化轉(zhuǎn)化制備平臺分子和生物燃料、納米碳材料和金屬納米碳材料的制備、表征和應用

招聘崗位：講師崗。

要求：

崗位側(cè)重在于科研，申請人需滿足以下基本要求。

1.具有博士學位，或近期即將畢業(yè)取得博士學位。

2. 在相關領域有三篇以上SCI一作發(fā)表。

3. 努力。對科研感興趣。

待遇：主要由工資性收入和科研獎勵兩塊組成

工資性收入：如果有三篇一區(qū)一作文章，一般可以申請學術(shù)新秀崗位。工資性收入在11000元/月以上。博后收入大概7000到8000元/月。
科研獎勵：主要是論文獎勵和項目獎勵。目前的政策是每篇影響因子*6000或7000元 + 2000元。學校另外對申請到的科研項目給予一定的獎勵或經(jīng)費匹配。在百度 輸入 濟南大學科研獎勵 即可查詢相關文件。

如果你熱愛科研，足夠努力，你的科研獎勵收入將非�？捎^。

如果感興趣，請發(fā)送PDF格式簡歷至 sunflower20102020@163.com

招聘長期有效，如果能在16年底或17年初可以入職最好。

[ Last edited by sunkaier on 2016-9-6 at 16:29 ]

濟南大學材料院 生物質(zhì)轉(zhuǎn)化與能源材料課題組擬招聘講師干名，具體內(nèi)容和要求如下：

招聘領域：生物質(zhì)催化轉(zhuǎn)化制備平臺分子和生物燃料、多相催化、納米碳材料和金屬納米碳材料的制備、表征和應用

招聘崗位：講師崗。

要求：

崗位側(cè)重在于科研，申請人需滿足以下基本要求。

1.具有博士學位，或近期即將畢業(yè)取得博士學位。

2. 在相關領域有三篇以上SCI一作發(fā)表。

3. 努力。對科研感興趣。

待遇：主要由工資性收入和科研獎勵兩塊組成

工資性收入：如果有三篇一區(qū)一作文章，一般可以申請學術(shù)新秀崗位。工資性收入在11000元/月以上。博后收入大概7000到8000元/月。
科研獎勵：主要是論文獎勵和項目獎勵。目前的政策是每篇影響因子*6000或7000元 + 2000元。學校另外對申請到的科研項目給予一定的獎勵或經(jīng)費匹配。在百度 輸入 濟南大學科研獎勵 即可查詢相關文件。

如果你熱愛科研，足夠努力，你的科研獎勵收入將非�？捎^。

如果感興趣，請發(fā)送PDF格式簡歷至 sunflower20102020@163.com

招聘長期有效，如果能在16年底或17年初可以入職最好。

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濟南大學材料院 生物質(zhì)轉(zhuǎn)化與能源材料課題組擬招聘講師干名，具體內(nèi)容和要求如下：

招聘領域：生物質(zhì)催化轉(zhuǎn)化制備平臺分子和生物燃料、氮氧化物SCR、Steam reforming和電化學方面

招聘崗位：講師崗。

要求：

崗位側(cè)重在于科研，申請人需滿足以下基本要求。

1.具有博士學位，或近期即將畢業(yè)取得博士學位。

2. 在相關領域有三篇一區(qū)SCI文章或者五篇一般SCI文章。

3. 努力。對科研感興趣。

待遇：主要由工資性收入和科研獎勵兩塊組成

工資性收入：如果有三篇一區(qū)一作文章，一般可以申請學術(shù)新秀崗位。工資性收入在11000元/月以上。博后收入大概7000到8000元/月。
科研獎勵：主要是論文獎勵和項目獎勵。目前的政策是每篇影響因子*6000或7000元 + 2000元。學校另外對申請到的科研項目給予一定的獎勵或經(jīng)費匹配。在百度 輸入 濟南大學科研獎勵 即可查詢相關文件。

如果你熱愛科研，足夠努力，你的科研獎勵收入將非�？捎^。

課題組長為國家青年千人，我們有非常充裕的科研經(jīng)費和很好的科研平臺。目前實驗室已購置的儀器包括氣相色譜、氣相質(zhì)譜、液相色譜、凝膠色譜、紫外熒光光譜儀、紫外可見分光光度計、有機元素分析儀（C、H、S、N）、原位紅外、在線質(zhì)譜、表面分析儀、XRF、電化學工作站、旋轉(zhuǎn)圓盤電極、多套催化劑評價裝置、英國赫爾7通道平行反應釜、光催化反應釜、光催化反應系統(tǒng)、顯微鏡、其他課題組的原位XRD、輸力強電化學工作站和學院的HRTEM、SEM、XPS等儀器課題組均可使用。

講師的崗位主要是科研崗，上課較少（每周一兩次課）。如有較多文章發(fā)表，不僅可以拿到很多科研獎勵，也很快可以拿到高級職稱。我們很快形成一個20到30人（包括研究生）的團隊，如果能把平臺利用好，不僅會有很多一作/通訊文章，也會有很多掛名文章，可以很快發(fā)展起來。

如果感興趣，請發(fā)送PDF格式簡歷至 sunflower20102020@163.com

招聘長期有效，但招聘的講師名額有限，最好能在17年上半年入職。

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濟南大學材料院 生物質(zhì)轉(zhuǎn)化與能源材料課題組擬招聘講師干名，具體內(nèi)容和要求如下：

招聘領域：生物質(zhì)催化轉(zhuǎn)化制備平臺分子和生物燃料、納米碳材料和金屬納米碳材料的制備、表征和應用

招聘崗位：講師崗。

要求：

崗位側(cè)重在于科研，申請人需滿足以下基本要求。

1.具有博士學位，或近期即將畢業(yè)取得博士學位。

2. 在相關領域有三篇以上SCI一作發(fā)表。

3. 努力。對科研感興趣。

待遇：主要由工資性收入和科研獎勵兩塊組成

工資性收入：如果有三篇一區(qū)一作文章，一般可以申請學術(shù)新秀崗位。工資性收入在11000元/月以上。博后收入大概7000到8000元/月。
科研獎勵：主要是論文獎勵和項目獎勵。目前的政策是每篇影響因子*6000或7000元 + 2000元。學校另外對申請到的科研項目給予一定的獎勵或經(jīng)費匹配。在百度 輸入 濟南大學科研獎勵 即可查詢相關文件。

如果你熱愛科研，足夠努力，你的科研獎勵收入將非�？捎^。

如果感興趣，請發(fā)送PDF格式簡歷至 sunflower20102020@163.com

招聘長期有效，如果能在16年底或17年初可以入職最好。

[ Last edited by sunkaier on 2016-9-6 at 16:29 ]

濟南大學材料院 生物質(zhì)轉(zhuǎn)化與能源材料課題組擬招聘講師干名，具體內(nèi)容和要求如下：

招聘領域：生物質(zhì)催化轉(zhuǎn)化制備平臺分子和生物燃料、多相催化、納米碳材料和金屬納米碳材料的制備、表征和應用

招聘崗位：講師崗。

要求：

崗位側(cè)重在于科研，申請人需滿足以下基本要求。

1.具有博士學位，或近期即將畢業(yè)取得博士學位。

2. 在相關領域有三篇以上SCI一作發(fā)表。

3. 努力。對科研感興趣。

待遇：主要由工資性收入和科研獎勵兩塊組成

工資性收入：如果有三篇一區(qū)一作文章，一般可以申請學術(shù)新秀崗位。工資性收入在11000元/月以上。博后收入大概7000到8000元/月。
科研獎勵：主要是論文獎勵和項目獎勵。目前的政策是每篇影響因子*6000或7000元 + 2000元。學校另外對申請到的科研項目給予一定的獎勵或經(jīng)費匹配。在百度 輸入 濟南大學科研獎勵 即可查詢相關文件。

如果你熱愛科研，足夠努力，你的科研獎勵收入將非�？捎^。

如果感興趣，請發(fā)送PDF格式簡歷至 sunflower20102020@163.com

招聘長期有效，如果能在16年底或17年初可以入職最好。

[ Last edited by sunkaier on 2016-9-6 at 16:29 ]

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濟南大學材料院 生物質(zhì)轉(zhuǎn)化與能源材料課題組擬招聘講師干名，具體內(nèi)容和要求如下：

招聘領域：生物質(zhì)催化轉(zhuǎn)化制備平臺分子和生物燃料、氮氧化物SCR、Steam reforming和電化學方面

招聘崗位：講師崗。

要求：

崗位側(cè)重在于科研，申請人需滿足以下基本要求。

1.具有博士學位，或近期即將畢業(yè)取得博士學位。

2. 在相關領域有三篇一區(qū)SCI文章或者五篇一般SCI文章。

3. 努力。對科研感興趣。

待遇：主要由工資性收入和科研獎勵兩塊組成

工資性收入：如果有三篇一區(qū)一作文章，一般可以申請學術(shù)新秀崗位。工資性收入在11000元/月以上。博后收入大概7000到8000元/月。
科研獎勵：主要是論文獎勵和項目獎勵。目前的政策是每篇影響因子*6000或7000元 + 2000元。學校另外對申請到的科研項目給予一定的獎勵或經(jīng)費匹配。在百度 輸入 濟南大學科研獎勵 即可查詢相關文件。

如果你熱愛科研，足夠努力，你的科研獎勵收入將非�？捎^。

課題組長為國家青年千人，我們有非常充裕的科研經(jīng)費和很好的科研平臺。目前實驗室已購置的儀器包括氣相色譜、氣相質(zhì)譜、液相色譜、凝膠色譜、紫外熒光光譜儀、紫外可見分光光度計、有機元素分析儀（C、H、S、N）、原位紅外、在線質(zhì)譜、表面分析儀、XRF、電化學工作站、旋轉(zhuǎn)圓盤電極、多套催化劑評價裝置、英國赫爾7通道平行反應釜、光催化反應釜、光催化反應系統(tǒng)、顯微鏡、其他課題組的原位XRD、輸力強電化學工作站和學院的HRTEM、SEM、XPS等儀器課題組均可使用。

講師的崗位主要是科研崗，上課較少（每周一兩次課）。如有較多文章發(fā)表，不僅可以拿到很多科研獎勵，也很快可以拿到高級職稱。我們很快形成一個20到30人（包括研究生）的團隊，如果能把平臺利用好，不僅會有很多一作/通訊文章，也會有很多掛名文章，可以很快發(fā)展起來。

如果感興趣，請發(fā)送PDF格式簡歷至 sunflower20102020@163.com

招聘長期有效，但招聘的講師名額有限，最好能在17年上半年入職。

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