中山大學環(huán)境科學與工程學院—2017年（光）催化污染控制方向副教授、副研究員、博士后招聘啟事
中山大學環(huán)境科學與工程學院劉升衛(wèi)教授團隊環(huán)境催化方向研究涉及環(huán)境光催化材料與技術、納米催化材料與技術、CO2捕集與資源化、室內(nèi)典型VOC常溫凈化技術、NOx/NHx低溫凈化技術、水中低濃度難降解有機污染物的監(jiān)測與深度凈化、高級氧化技術與殺菌等�，F(xiàn)因科研工作與人才培養(yǎng)需要，擬向國內(nèi)外招聘百人計劃副教授1名，副研究員1~2名，博士后1~2名。
一、崗位需要
1、研究領域：CO2捕集與資源化技術；空氣凈化/水處理中難降解有機污染物高級氧化及聯(lián)用技術；典型行業(yè)污染控制集成技術與系統(tǒng)；環(huán)境光電化學。
2、基本待遇
（1）副教授，特別優(yōu)秀者可按中山大學百人計劃人才引進。
（2）副研究員： 海內(nèi)外知名高校、研究機構優(yōu)秀博士后或博士。（首聘期3年，年薪：19-25萬）
（3）博士后：海內(nèi)外知名高校、研究機構優(yōu)秀博士，待遇按學校博士后管理辦法執(zhí)行：（a）普通全日制博士后，年薪12-16萬；（b）“博新計劃”博士后：年薪20萬；（c）廣東省“珠江人才計劃（博士后資助項目）”：年薪30萬。
注：聘期內(nèi)表現(xiàn)優(yōu)秀者另有團隊科研津貼，副研與博后聘期內(nèi)連續(xù)2年表現(xiàn)優(yōu)秀者可申請轉(zhuǎn)聘事業(yè)編制副教授/教授崗位（基本條件：聘期內(nèi)4篇以上1區(qū)或2區(qū)SCI論文，1項國家級科研項目）。
3. 基本要求：環(huán)境、化學、材料或物理專業(yè)博士學位；百人計劃副教授、研究員/副研究員年齡原則上不超過38周歲，博士后年齡原則上不超過35周歲； 2項以上光催化領域代表性學術成果。
4. 基本職責：協(xié)助（獨立）完成項目申請與實施；協(xié)助指導碩士博士研究生；協(xié)助實驗室日常事務管理。

二、材料提交與聯(lián)系方式
面向國內(nèi)外公開招聘。招聘流程詳情參考中山大學人事處網(wǎng)頁信息。
基本材料：
1. 個人學術簡歷、代表性業(yè)績成果及相關證明材料；
2. 學歷證明文件、職務證明文件（應屆畢業(yè)生可不提供）；
3. 學位論文、SCI論文、專利及主持/參與的基金項目情況；
4. 副教授填寫《中山大學“百人計劃二期”引進人才申請表》、副研究員需填寫《中山大學專職科研系列人員崗位應聘申請表》。
有意向者歡迎來信交流：sysusesea301@126.com。郵件主題請按如下填寫：“姓名-應聘**職位”。 返回小木蟲查看更多