深圳大學光電工程學院先進半導體材料與器件實驗室面向海內(nèi)外公開招聘博士后研究人員。具體情況如下：

資格要求：
（一）一般年齡在35周歲以下、獲得博士學位不超過3年的人員，具有較強的英語閱讀和寫作能力。
（二）具有較強的科研創(chuàng)新能力和團隊協(xié)作精神。
（三）具有良好的學術(shù)道德和嚴謹科學態(tài)度、身體健康、能勝任崗位的工作要求。
（四）目前已取得顯著科研成果的申請者將予以優(yōu)先考慮。

研究方向

方向一：量子點材料的合成以及基于量子點的光電器件研究
方向二：薄膜材料的熱電性能表征。
方向三：基于二維材料的光電器件

聘期待遇：
（一）深圳市待遇
1、市政府對在站期間完成開題考核和中期考核合格的博士后研究人員發(fā)放每人每年12萬元的生活補助，一般每季度發(fā)放一次，總額不超過24萬元。
2、市政府對博士后出站選擇留（來）深圳從事科研工作，且與本市企事業(yè)單位簽訂3年以上勞動（聘用）合同的出站博士后人員，給予30萬元資助，用于出站博士后科研投入或創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)前期費用。
3、符合深圳市后備級人才條件可以獲得160萬元的住房補貼。
（二）深圳大學待遇
1、深圳大學提供約15萬的綜合年薪（理工科），同時給予優(yōu)秀的博士后額外的獎勵。
2、科研獎勵：在權(quán)威期刊發(fā)表學術(shù)論文或者獲得國家級科研項目的博士后，深圳大學按規(guī)定給予科研獎勵或配套資助。
3、符合學校政策要求的優(yōu)秀博士后可申請轉(zhuǎn)為教師。
4、博士后期間發(fā)表論文課題組會有相應(yīng)的額外獎勵。
（三）博士后在站期間可以負責人身份申請各級科研課題資助。
（四）博士后人員進站，可自愿選擇落戶深圳市。選擇落戶深圳市的，其配偶及未成年子女可辦理隨遷入戶。博士后子女入托、入學等按深圳市相關(guān)條例執(zhí)行。

申請方式：
有意者可先將個人簡歷、代表論文發(fā)送至：
孫老師：szh@szu.edu.cn

項目PI介紹
孫振華，深圳大學光電工程學院講師，深圳市高層次人才C類人才，香港理工大學博士，法國國家科學院博士后。在光電子器件領(lǐng)域進行了長時間的研究工作，取得了突出成果。在Advanced Materials, ACSNano等國際頂級期刊上發(fā)表多篇論文，單篇最高引用超過200次。

聯(lián)合PI 張晗教授
深圳大學光電工程學院特聘教授&博導，中組部青年千人計劃獲得者（2012年）、國家優(yōu)秀青年科學基金獲得者（2012年）、深圳黑磷光電技術(shù)工程實驗室主任（2016年）、及深圳市二維材料與器件重點實驗室主任（2016年）、深圳市孔雀創(chuàng)新團隊負責人（2015年）、深圳市政協(xié)委員（2015年）、基金委重點項目負責人（2014年）、省自然科學基金杰出青年（2013年）、教育部“新世紀優(yōu)秀人才支持計劃”人選（2011年）、教育部留學基金委“優(yōu)秀自費留學生”（2010年）、“廣東省科技創(chuàng)新青年拔尖人才”（2016年）。張晗教授在國際著名期刊上發(fā)表論文超過140篇，包括Nature Photonics、Nature Communications、Adv. Mat. Laser Photonics Review、Optics Letters等。論文被包括2010年諾貝爾物理學獎得主、PRL、JACS、PRA、OL、OE、OC等期刊的副主編，論文總引用超過7300次（google學術(shù)搜索）, H因子為42，其中ESI高引用論文20篇，一篇論文的單篇引用超過1000次，23篇論文的單篇引用超過100次。

工作情況介紹：
獲聘者將在孫振華老師的直接指導下工作，目前主要工作實驗室已搭建完畢，具有精確制備和系統(tǒng)性表征各種基于先進半導體的光電子器件完善工作環(huán)境。同時，實驗室希望拓展熱電器件方面研究，誠招該領(lǐng)域優(yōu)秀博士加盟。依托圳黑磷光電技術(shù)工程實驗室，深圳市二維材料與器件重點實驗室以及深圳市二維材料國際聯(lián)合實驗室的強大條件，實現(xiàn)資源共享，人員互通。深圳大學以及深圳市共同提供優(yōu)渥的待遇條件，希望有志于科學事業(yè)，希望更上一層樓的科研工作者加盟，共創(chuàng)輝煌 返回小木蟲查看更多