聯(lián)合團隊誠聘生物醫(yī)用高分子、納米生物材料和抗菌藥物材料方向的博士后、特聘研究員/副研究員，研究工作將在廣州、深圳和新加坡三地開展，時間分配根據(jù)工作需要及進展而定。（此招聘長期有效）

團隊成員介紹：
楊義燕教授：
新加坡生物工程與納米技術(shù)研究所首席科學(xué)家。2016年當(dāng)選美國醫(yī)學(xué)生物工程院（AIMBE）院士，現(xiàn)擔(dān)任Nanomedicine: Nanotechnology, Biology and Medicine雜志副主編。迄今已在國際頂級期刊如 Nature Materials, Nature Nanotechnology, Nature Chemistry, Nature Communications, Advanced Materials, Journal of the American Chemical Society等發(fā)表學(xué)術(shù)論文239篇，已授權(quán)國際專利74項，工作總引用量超過17000次， H-index為74，在國際學(xué)術(shù)大會做大會報告和特邀報告100余次。楊義燕教授具體研究方向和成果詳情請見https://www.a-star.edu.sg/ibn/Research/Profile?id=5#
研究方向：生物醫(yī)用高分子（抗菌高分子/多肽、抗腫瘤高分子、藥物/基因控釋）

袁佩妍副教授
現(xiàn)任中山大學(xué)藥學(xué)院（深圳校區(qū)）“百人計劃”副教授。2008年本科畢業(yè)于中山大學(xué)化學(xué)化工學(xué)院，2013年博士畢業(yè)于新加坡國立大學(xué)化學(xué)系。2013年至2018年，在新加坡國立大學(xué)從事博士后研究工作。2018年入選中山大學(xué)“百人計劃”，任職副教授PI。近年來共發(fā)表SCI收錄論文26篇，著作1篇，以第一作者或通訊作者身份發(fā)表包括Angew. Chem. Int. Ed., Small, ACS Appl. Mater. Interfaces, Nanoscale等11篇，包括一篇Angew. Chem. VIP 論文和一篇ESI高被引論文。
研究方向：靶向藥物控釋；基因遞送；癌細胞及細菌的檢測及治療；納米生物醫(yī)學(xué)材料。

丁鑫副教授
現(xiàn)任中山大學(xué)藥學(xué)院（深圳校區(qū)）“百人計劃”副教授。2008年和2014年分別在西安交通大學(xué)材料學(xué)院、新加坡國立大學(xué)綜合科學(xué)與工程研究生院(生物工程方向)獲得學(xué)士學(xué)位和博士學(xué)位。2014-2018年在新加坡科技局生物工程與納米技術(shù)研究所從事博士后工作。2018年入選中山大學(xué)“百人計劃”，加入中山大學(xué)藥學(xué)院 (深圳), 任副教授PI。 已在Nature Communications, Advanced Materials, Biomaterials, Chemical Science等國際權(quán)威期刊上發(fā)表多篇論文，三項已授權(quán)的美國專利。曾獲得第六屆國際先進材料與納米技術(shù)大會“生物和化學(xué)領(lǐng)域最佳學(xué)生口頭報告”獎，指導(dǎo)學(xué)生在2017年獲得國際青年科學(xué)家大會生命科學(xué)領(lǐng)域金獎。
研究方向：生物醫(yī)用高分子、抗菌藥物材料、生物醫(yī)用材料表面改性。

基本要求：
1. 具有博士學(xué)位或近期內(nèi)能順利完成博士學(xué)位論文答辯；
2. 熱愛科研、勤奮努力，具有較強的責(zé)任心及良好的團隊協(xié)作精神；
3. 具有較好的英語閱讀及寫作能力；
4. 具有以下一種或多種研究經(jīng)驗的優(yōu)先考慮：高分子合成、納米材料合成、藥物/基因控釋，細胞、細菌和動物實驗經(jīng)驗，或其它交叉學(xué)科方向經(jīng)驗；

薪酬待遇：
1）特聘研究員: 年齡在38周歲以下，博士畢業(yè)，具有4項及以上代表性學(xué)術(shù)成果，工資待遇為34-38萬元；
2) 特聘副研究員：年齡在38周歲以下，博士畢業(yè), 具有2項及以上代表性學(xué)術(shù)成果, 工資待遇26-30萬元；
3）博士后：獲得博士學(xué)位 3年以內(nèi)，年齡不超過35歲，工資待遇~20萬元+深圳博后補貼12萬元；
其它事項:業(yè)績納入學(xué)院年度獎勵范疇,積極支持和鼓勵獲聘人員申請和主持各類科研項目。聘期內(nèi)或聘期結(jié)束時，專職科研和博士后隊伍中符合條件者，可鼎力推薦應(yīng)聘學(xué)校副教授及以上職位。

備注：課題組將協(xié)助專職科研人員/博士后申請廣東省的各類人才項目和研究項目（包括但不限于）：
1、“博士后國際交流計劃”派出項目：國家資助派出人員第一年每人30萬人民幣，第二年的資助經(jīng)費由國外（境外）接收機構(gòu)或合作導(dǎo)師承擔(dān)。
2、“博士后國際交流計劃”引進項目：資助標(biāo)準(zhǔn)為30萬元人民幣/人/年，其中國家資助20萬元人民幣/人/年，引進單位資助10萬元人民幣/人/年。
3、博士后創(chuàng)新人才計劃：資助每人每年30萬元，兩年60萬元，其中20萬元為博士后科學(xué)基金。
4、廣東省“珠江人才計劃”海外青年人才引進計劃：資助標(biāo)準(zhǔn)為每人兩年60萬元人民幣。出站后連續(xù)在粵工作三年以上的博士后，給予每人40萬元一次性安家補助。
5、待落戶深圳后，可申請深圳市孔雀計劃（160萬-200萬）。

應(yīng)聘方式：
望感興趣和有誠意者請將個人簡歷發(fā)送至郵箱 dingxin3@mail.sysu.edu.cn，yuanpy3@mail.sysu.edu.cn或者 yyyang@ibn.a-star.edu.sg。 返回小木蟲查看更多