找工作教訓總結(jié)
年紀很大的老博士,沒有一點社會經(jīng)驗,找工作屢屢碰壁,經(jīng)常被打臉。目前還在找工作,把一些經(jīng)驗教訓奉上,希望對各位有所幫助:
1. 給你口頭Offer的,就是不打算要你;給你書面意向協(xié)議的,也不一定要你;
2. 沒有到正式簽訂工作合同之前,一切都存在變數(shù);
3. 不管多差的單位,都是有脾氣的,千萬不要晾著對方,一晾機會就沒有了;
4. 面試表現(xiàn)很好,被刷的概率也不會低;
7. 珍惜那些讓你做專業(yè)筆試的單位和公司,筆試題很難,但是的確是最最公平的;
8. 如果你感覺某個用人單位會變卦,你的感覺非常正確;
9. 你把入職材料交上去,對方拖著你,那你不用再等了,他們在耗你,而且不要你;
10. 沒有簽訂正式的工作合同(或檔案寄送到該單位)前,一定要廣撒網(wǎng)!
暫時就這些吧,懇請諸位補充!謝謝大家!
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京公網(wǎng)安備 11010802022153號
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第十條最巴適。主動權(quán)一定要掌握在自己手里。一定要自己挑單位,而不是讓單位挑自己。
還要加一條:一定要清楚自己的底線,不要挑花眼了。也就是那些東西你是絕對不能讓步的。例如編制,例如有沒有內(nèi)部房,例如周邊房價不能超過2萬,例如安家費要夠買多少平米的房子,例如是否承認你之前的科研成果可以用來評職稱,例如當?shù)睾貌缓谜遗笥鸦蛘弋數(shù)嘏欠癖牒罚缒阌欣掀攀欠褚屠掀殴ぷ鳎?/p>