深圳大學(xué)高等研究院李正課題組現(xiàn)面向國(guó)內(nèi)外誠(chéng)聘博士后2-3人，具體信息如下：

一、院所介紹
深圳大學(xué)高等研究院是深圳大學(xué)新成立的一個(gè)包含本科與研究生培養(yǎng)、側(cè)重交叉學(xué)科教學(xué)和研究的校內(nèi)新型教育機(jī)構(gòu)。高等研究院是深圳大學(xué)內(nèi)部一個(gè)探索全面改革創(chuàng)新、實(shí)行特殊管理體制的、開(kāi)展交叉學(xué)科創(chuàng)新人才培養(yǎng)和科學(xué)研究的學(xué)術(shù)特區(qū)。
高等研究院主頁(yè)：https://ias.szu.edu.cn/

二、研究方向及合作導(dǎo)師：
李正，男，2017年于美國(guó)伊利諾伊大學(xué)香檳分校獲得化學(xué)博士學(xué)位，師從美國(guó)發(fā)明院院士Kenneth S. Suslick教授。隨后相繼在美國(guó)伊利諾伊大學(xué)香檳分校、北卡州立大學(xué)從事博士后工作。2019年10月加入深圳大學(xué)高等研究院，任研究員。主要從事化學(xué)生物傳感器、芯片實(shí)驗(yàn)室、微流控檢測(cè)設(shè)備的設(shè)計(jì)與新功能材料的開(kāi)發(fā)。近4年來(lái)已在Chem. Rev., Angew. Chem. Int. Ed.(2), Nat. Plants, Chem. Sci., Anal. Chem.(3), ACS Sens.(2)等頂級(jí)期刊以第一作者身份發(fā)表論文10余篇，累計(jì)一作影響因子>160，多項(xiàng)研究成果入選ESI高被引論文，另有兩項(xiàng)專利成果。目前擔(dān)任Front. Chem.分析化學(xué)專題客座編輯以及包括Anal. Chem., Chem. Commun., Sens. Actuators B在內(nèi)的多部國(guó)際權(quán)威學(xué)術(shù)期刊的審稿人。

現(xiàn)誠(chéng)聘博士后研究員2-3名，從事光電陣列式傳感器開(kāi)發(fā)、微流控芯片檢測(cè)、超聲噴霧合成、即時(shí)檢測(cè)微型化裝置開(kāi)發(fā)等研究（課題組有多個(gè)項(xiàng)目急需開(kāi)展），要求具有分析和材料化學(xué)背景，歡迎有志之士加盟課題組。詳細(xì)研究課題及方向見(jiàn)個(gè)人主頁(yè)：

個(gè)人研究主頁(yè)：https://www.x-mol.com/groups/Li_Zheng
學(xué)院個(gè)人主頁(yè)：https://ias.szu.edu.cn/info/1029/4440.htm

三、應(yīng)聘條件
（一）年齡在35周歲以下、獲得博士學(xué)位不超過(guò)3年的人員。
（二）熟悉分析化學(xué)、光電傳感、有機(jī)合成、材料合成表征、生物免疫學(xué)、植物學(xué)等任一領(lǐng)域，以第一作者身份發(fā)表過(guò)IF>6的分析化學(xué)或其他學(xué)科高水品論文至少1篇。
（三）具有較強(qiáng)的科研創(chuàng)新能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、良好的學(xué)術(shù)道德和嚴(yán)謹(jǐn)科學(xué)態(tài)度，身體健康、能勝任崗位的工作要求。
（四）具有較強(qiáng)的英語(yǔ)閱讀和寫(xiě)作能力。
（五）目前已取得顯著科研成果的申請(qǐng)者將予以優(yōu)先考慮。

四、聘期待遇
深圳大學(xué)（普通）博士后綜合年薪約32萬(wàn)元。

（一）深圳市待遇
1、市政府對(duì)在站期間完成開(kāi)題考核和中期考核合格的博士后發(fā)放每人每年18萬(wàn)元的生活補(bǔ)助，總額不超過(guò)36萬(wàn)元。
2、市政府對(duì)出站博士后給予30萬(wàn)元資助，用于科研投入或創(chuàng)業(yè)前期費(fèi)用。
3、符合深圳市人才計(jì)劃的可以申請(qǐng)相應(yīng)的住房補(bǔ)貼。
4、若深圳市博士后人才資助政策有所調(diào)整，以最新的文件規(guī)定為準(zhǔn)。

（二）深圳大學(xué)待遇
1、深圳大學(xué)提供約14萬(wàn)的綜合年薪。
2、深圳大學(xué)優(yōu)秀博士后人才培養(yǎng)計(jì)劃：入站階段，對(duì)優(yōu)秀的博士后實(shí)施入站獎(jiǎng)勵(lì)；出站階段，對(duì)在站期間取得優(yōu)秀科研成果的博士后予以科研獎(jiǎng)勵(lì)。
3、符合條件的博士后可申請(qǐng)?jiān)u定專業(yè)技術(shù)資格。
4、符合學(xué)校政策要求的優(yōu)秀博士后可申請(qǐng)轉(zhuǎn)為教師。
5、博士后在站期間可以負(fù)責(zé)人身份申請(qǐng)各級(jí)科研課題資助。
6、博士后人員進(jìn)站，可自愿選擇落戶深圳市。選擇落戶深圳市的，其配偶及未成年子女可辦理隨遷入戶。博士后子女入托、入學(xué)等按深圳市相關(guān)條例執(zhí)行。

（三）課題組/導(dǎo)師待遇
課題組年終根據(jù)個(gè)人科研成績(jī)給予績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)，按照發(fā)表論文的中科院JCR分區(qū)或授權(quán)專利情況給予0.1至5萬(wàn)元不等的額外獎(jiǎng)勵(lì)。

五、崗位職責(zé)
1、完成合作導(dǎo)師布置的科研任務(wù)；
2、獨(dú)立開(kāi)展課題研究，通讀英文文獻(xiàn)和撰寫(xiě)英文論文；
3、博士后在站工作期限一般為兩年，根據(jù)項(xiàng)目情況和在站期間表現(xiàn)可續(xù)簽；
4、博士后在站期間應(yīng)以第一作者發(fā)表核心期刊論文4篇，或2篇JCR2區(qū)文章，或1篇JCR1區(qū)文章（期刊的確認(rèn)標(biāo)準(zhǔn)參照深圳大學(xué)相關(guān)規(guī)定）。

六、應(yīng)聘方式
（1）應(yīng)聘者將個(gè)人簡(jiǎn)歷及反映本人學(xué)術(shù)水平的近5年代表性成果電子文檔發(fā)給聯(lián)系人。
（2）初審合格者將被通知面試，面試請(qǐng)準(zhǔn)備如下材料給專家組審核：
1. 個(gè)人簡(jiǎn)歷
2. 學(xué)位證明復(fù)印件
3. 反映本人學(xué)術(shù)水平的近5年代表性成果復(fù)印件
4. 博士導(dǎo)師推薦信

七、聯(lián)系方式
      聯(lián)系地址：深圳大學(xué)南區(qū)高等研究院樓502-2室
      聯(lián)系人：李正      
      E-mail：zhengli24@szu.edu.cn

八、申請(qǐng)截止時(shí)間：常年有效 返回小木蟲(chóng)查看更多