現(xiàn)因團隊發(fā)展需要，哈爾濱工業(yè)大學（深圳）土木與環(huán)境工程學院李朝林團隊向海內(nèi)外公開招聘優(yōu)秀博士后1-2名，開展CO2還原或其他電化學相關(guān)研究方向的工作。課題組研究經(jīng)費充足�。�！

一、應(yīng)聘要求
1. 申請人須是獲得博士學位不超過3年的博士；
2. 申請人應(yīng)在國內(nèi)外大學或研究機構(gòu)獲博士學位或通過博士學位論文答辯的畢業(yè)生；
3. 申請人應(yīng)有電化學的相關(guān)研究經(jīng)歷，具有CO2還原研究經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；
4. 原則上要求發(fā)表JCR一區(qū)論文3篇以上，但有頂級期刊（est或if>10的期刊）發(fā)表經(jīng)歷者可破格考慮；
5. 熱愛科研工作，善于獨立思考，有良好的團隊合作精神。

二、崗位職責
1. 獨立開展課題研究，高效完成科研任務(wù)與學術(shù)論文的撰寫工作；
2. 博士后入職后協(xié)助導師指導研究生課題研究。
3. 申請國家自然科學基金、廣東省自然科學基金、中國博士后科學基金；
4. 與合作導師共同承擔重要的科研課題；

三、招聘待遇
1. 年薪約30萬: 6800元*12（學校薪資）+2000元*12（課題組補貼）+18萬/年（深圳市免稅補貼）+發(fā)文章獎勵
2. 博士后出站留深工作可享受深圳市政府30萬元（免稅）科研資助，符合深圳市高層次人才認定，并可獲得160萬至300萬元左右的購房補貼。

有意應(yīng)聘者請將個人簡歷、代表性工作成果和推薦信（如有）發(fā)送至郵箱lichaolin@hit.edu.cn或wangwenhui@hit.edu.cn

李朝林教授分別在哈爾濱工業(yè)大學和日本廣島大學獲得環(huán)境工程和材料學博士學位。2008年入選“新世紀優(yōu)秀人才支持計劃”。2017年獲廣東省環(huán)境保護科學技術(shù)獎二等獎。2004年以來，主持國家自然科學基金面上項目6項，指導碩博士研究生70余名，在green chemistry, chemical engineering journal, acs applied materials and interfaces等期刊發(fā)表科技論文80余篇，獲國家專利授權(quán)10余項。主要研究方向包括水處理技術(shù)與設(shè)備研發(fā)，環(huán)境新材料及其應(yīng)用，環(huán)境規(guī)劃與管理，固體廢棄物處理等。
個人主頁：https://www.hitsz.edu.cn/teacher/view/id-342.html

王文輝，助理教授。2018年3月博士畢業(yè)于香港中文大學，隨后加盟香港城市大學能源與環(huán)境學院任高級副研究員（senior research associate）。2019年2月加入哈爾濱工業(yè)大學（深圳）土木與環(huán)境工程學院，同年8月被認定為海外高層次人才c類。主要研究興趣包括海水淡化，綠色二次電池，電化學催化，電化學等。目前共已發(fā)表sci學術(shù)論文36篇，其中包括第一/通訊作者22篇。工作主要發(fā)表在journal of power sources, chemical engineering journal, energy storage materials, acs applied materials & interfaces, carbon等知名雜志上。
個人主頁：https://www.hitsz.edu.cn/teacher/view/id-1878.html 返回小木蟲查看更多