昆明理工大學(xué)陳凱課題組招收技術(shù)員和博士后
課題組簡(jiǎn)介
陳凱,昆明理工大學(xué)靈長(zhǎng)類轉(zhuǎn)化醫(yī)學(xué)研究院教授,云南省中科靈長(zhǎng)類生物醫(yī)學(xué)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室PI,長(zhǎng)期從事早期胚胎發(fā)育的轉(zhuǎn)錄調(diào)控研究。博士畢業(yè)于美國(guó)斯托爾斯醫(yī)學(xué)研究所,之后在美國(guó)斯托瓦斯醫(yī)學(xué)研究所和普林斯頓大學(xué)進(jìn)行博士后研究,發(fā)現(xiàn)合子基因組啟動(dòng)過程中核心啟動(dòng)子的差異性使用,首次運(yùn)用單細(xì)胞測(cè)序揭示神經(jīng)脊在脊索動(dòng)物的進(jìn)化來源,成功結(jié)合單細(xì)胞測(cè)序和發(fā)育生物學(xué)手段揭示多巴胺神經(jīng)元終末分化保守的調(diào)控策略,F(xiàn)主要研究脊索動(dòng)物胚胎發(fā)育調(diào)控網(wǎng)絡(luò)和靈長(zhǎng)類干細(xì)胞神經(jīng)分化中轉(zhuǎn)錄調(diào)控機(jī)理,主要包括合子基因組啟動(dòng)的調(diào)控機(jī)制和轉(zhuǎn)錄調(diào)控網(wǎng)絡(luò)。目前以第一作者或通訊作者在Nature(2018,2019),eLIFE(2013),Genes &Development(2014,2018)等雜志發(fā)表多篇研究論文。?
目前課題組的研究方向包括
(1)合子基因組啟動(dòng)的分子機(jī)制;
(2)早期胚胎發(fā)育的轉(zhuǎn)錄調(diào)控網(wǎng)絡(luò);
(3)靈長(zhǎng)類神經(jīng)分化的轉(zhuǎn)錄調(diào)控;
(4)多通路高靈敏ChIP-Seq方法的開發(fā)
實(shí)驗(yàn)室經(jīng)過2年多的發(fā)展,擁有10X和BD兩個(gè)單細(xì)胞研究平臺(tái),已經(jīng)建立了成熟的基因轉(zhuǎn)錄調(diào)控和表觀遺傳學(xué)的研究方法和實(shí)驗(yàn)體系,并圍繞上述四個(gè)方向正在開展多個(gè)項(xiàng)目研究,F(xiàn)因課題進(jìn)展需要,誠(chéng)聘以下人員:
?
招聘崗位
一. 實(shí)驗(yàn)技術(shù)員1-2名
崗位職責(zé):在PI的指導(dǎo)下,協(xié)助或獨(dú)立開展實(shí)驗(yàn)室相關(guān)課題研究。
?
應(yīng)聘要求:1.已獲得或近期即將獲得生物化學(xué)/分子生物學(xué)/細(xì)胞生物學(xué)/生物信息學(xué)/血液學(xué)/免疫學(xué)相關(guān)專業(yè)的本科及以上學(xué)位。2.有科研熱情,責(zé)任心強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和科研組織能力。3.具備較強(qiáng)的英文寫作與交流能力。4.身心健康、工作認(rèn)真細(xì)致,嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí),條理性強(qiáng)。?
二、??? 博士后1-2名:
崗位職責(zé):1.在PI指導(dǎo)下,獨(dú)立開展科研項(xiàng)目。2.參與科研基金申請(qǐng)。?
應(yīng)聘要求:1.具有生物化學(xué)/分子生物學(xué)/細(xì)胞生物學(xué)/血液學(xué)/生物信息學(xué)/免疫學(xué)相關(guān)專業(yè)的博士學(xué)位。2.有科研熱情,善于思考,能夠獨(dú)立完成PI交代的課題研究。3.具備較強(qiáng)的英文寫作與交流能力。4.以第一作者在在國(guó)際知名學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表過SCI論文。5. 具有博士學(xué)位,品學(xué)兼優(yōu)、身體健康,年齡35周歲(含35周歲)以下,博士畢業(yè)一般不超過3年。6.身心健康、工作認(rèn)真細(xì)致,嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí),條理性強(qiáng)。?
崗位待遇:
實(shí)驗(yàn)技術(shù)員職位待遇按照昆明理工大學(xué)和靈長(zhǎng)類轉(zhuǎn)化醫(yī)學(xué)研究院相關(guān)政策執(zhí)行。
?博士后崗位待遇如下:
(一)學(xué)校每年支付博士后各類費(fèi)用共計(jì)20余萬元,具體如下:
1、博士后在站期間,實(shí)行崗位績(jī)效工資制度,按副教授二級(jí)崗位確定,享受期限一般為24個(gè)月,最長(zhǎng)不超過36個(gè)月。
2、提供1000元/月·人的租房補(bǔ)貼,發(fā)放期限不超過24個(gè)月。
3、一次性提供學(xué)術(shù)活動(dòng)費(fèi)4萬元。
4、博士后按時(shí)進(jìn)行中期和出站考核,且結(jié)果為合格或優(yōu)秀的,分別享受獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資2.4萬元;未考核、未按期考核和考核結(jié)果為不合格的,不享受獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資。
5、學(xué)校按國(guó)家和云南省有關(guān)規(guī)定為博士后研究人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
(二)按國(guó)家和學(xué)校有關(guān)規(guī)定協(xié)助解決本人及配偶、子女在昆落戶、子女入托入學(xué)等生活問題;按學(xué)校有關(guān)規(guī)定提供學(xué)校公寓住房租住、享受與教職工同等福利待遇。
(三)積極推薦申報(bào)國(guó)家和云南省各類博士后基金及培養(yǎng)項(xiàng)目。中國(guó)博士后科學(xué)基金面上資助、特別資助等項(xiàng)目可獲得科研經(jīng)費(fèi)5-18萬元;云南省博士后定向培養(yǎng)計(jì)劃可獲得資助16萬元(兩年);云南省博士后研究項(xiàng)目可獲得資助經(jīng)費(fèi)2-10萬元;云南省博士后優(yōu)秀成果獎(jiǎng)勵(lì)可獲得1-5萬元。
(四)研究成果突出,出站考核優(yōu)秀的博士后擇優(yōu)留校任教。
應(yīng)聘方式:
1. 請(qǐng)有意且符合條件者將個(gè)人簡(jiǎn)歷及其它能證明科研能力的相關(guān)材料發(fā)送至
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