蘇州大學(xué)醫(yī)學(xué)部劍橋-蘇大基因組資源中心何偉奇教授課題組因工作需要，面向社會公開招聘1名博士后科研人員，現(xiàn)將招聘有關(guān)事宜公告如下：

一、課題組簡介

何偉奇，劍橋-蘇大基因組資源中心教授、博士生導(dǎo)師、課題組長。江蘇省杰出青年基金入選者，蘇州大學(xué)“仲英青年學(xué)者”。主要從事腸道上皮穩(wěn)態(tài)調(diào)控研究。主持國家自然科學(xué)基金3項，江蘇省自然科學(xué)基金2項，Crohn's & Colitis Foundation基金1項。在Nature Medicine，Gastroenterology，CMGH，JBC等期刊發(fā)表論文多篇。擔(dān)任Gastroenterology，CMGH，Cell Death Dis等期刊審稿人。詳細(xì)信息見：

https://web.suda.edu.cn/whe/

二、課題組主要研究方向

1. 腸黏膜屏障紊亂及炎癥性腸病的發(fā)生機制

2. 腸道和生物節(jié)律之間的相互作用機制

3. 炎癥因子調(diào)控小腸干細(xì)胞增殖和分化的機制

三、工作職責(zé)

在課題組長指導(dǎo)下，獨立開展課題研究，負(fù)責(zé)炎癥性腸病和小腸干細(xì)胞的相關(guān)實驗；協(xié)助開展研究生培養(yǎng)和實驗室日常工作。

四、招聘要求

1. 具有醫(yī)學(xué)或者生物學(xué)等相關(guān)專業(yè)背景，全日制博士研究生（含）以上學(xué)歷、學(xué)位；

2. 具有較好的英語閱讀和寫作能力；有以第一作者在本學(xué)科領(lǐng)域發(fā)表高水平SCI論文者優(yōu)先；

3. 具有較強的交流溝通、活動組織與協(xié)調(diào)能力；熟練掌握小鼠遺傳學(xué)、分子生物學(xué)等實驗技術(shù)，有小鼠操作和類器官培養(yǎng)經(jīng)驗者優(yōu)先；

4. 工作踏實認(rèn)真，責(zé)任心強，有團(tuán)隊協(xié)作精神，身心健康；

5. 應(yīng)聘助理研究員崗位，年齡一般不超過35歲。

五、薪酬待遇
（一）統(tǒng)招博士后人員聘期內(nèi)的總薪酬由基本年薪和獎補金兩部分構(gòu)成。績效評估優(yōu)秀者總薪酬100 萬元人民幣，績效評估良好者總薪酬 80 萬元人民幣，績效評估合格者總薪酬 60 萬元人民幣。  基本年薪：20萬元人民幣（去除學(xué)校承擔(dān)的社會保險和公積金之后的稅前收入，稅后大約18萬），在站期間由學(xué)校按月發(fā)放。  獎補金：根據(jù)績效評估結(jié)果按年度發(fā)放。  

（二）提供0.1萬元/月的租房補貼（不計入總薪酬）。
  
（三）在站期間獲得國家博士后創(chuàng)新人才支持、博士后國際交流計劃引進(jìn)項目、博士后國際交流項目派出項目、香江學(xué)者計劃、澳門青年學(xué)者計劃等項目資助的，所獲得的資助補貼不計入學(xué)校的總薪酬，另外疊加發(fā)放。  

（四）在站期間獲得的科研成果可按照學(xué)校規(guī)定享受學(xué)�？蒲谐晒�獎勵。  

（五）在站期間可根據(jù)學(xué)校專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘相關(guān)規(guī)定參加專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審。

六、應(yīng)聘方式

1. 應(yīng)聘者請將個人簡歷包括學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷、主要研究工作內(nèi)容、代表論文論著、獲得的獎勵情況等內(nèi)容、兩位推薦人（包括博士階段導(dǎo)師）的推薦信及聯(lián)系方式、及相關(guān)證明材料發(fā)送至何老師郵箱：whe@suda.edu.cn，郵件標(biāo)題請注明“博士后應(yīng)聘+姓名”。

2.綜合考察應(yīng)聘者材料，組織面試。 返回小木蟲查看更多