國科大溫州研究院是中國科學(xué)院大學(xué)直屬二級科研機(jī)構(gòu)。研究院圍繞生命健康和醫(yī)用智能裝備重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域，打造集基礎(chǔ)研究、成果轉(zhuǎn)化、創(chuàng)業(yè)孵化、研發(fā)服務(wù)、教育培訓(xùn)、學(xué)術(shù)交流為一體的新型研發(fā)機(jī)構(gòu)。研究院公共大型儀器測試中心和動(dòng)物實(shí)驗(yàn)中心滿足從分子表征到材料表征和動(dòng)物實(shí)驗(yàn)的所有需求。
課題組網(wǎng)址:
https://www.dwi.rwth-aachen.de/en/person/prof-dr-andreas-herrmann
https://www.x-mol.com/groups/zheng_lifei/
合作導(dǎo)師簡介：
Andreas Herrmann德國亞琛萊布尼茨材料研究所&亞琛工業(yè)大學(xué)教授。2000年畢業(yè)于德國美因茨馬克思普朗克高分子研究所，2001年到2002年在德國慕尼黑就職于羅蘭貝格管理咨詢公司，2002年到2003年在瑞士蘇黎世高工從事博士后研究。2004-2007年就職于德國美因茨馬克思普朗克高分子研究所并擔(dān)任課題組長，其后在荷蘭格羅寧根大學(xué)晉升教授并從事教學(xué)科研工作。2017年6月應(yīng)邀受聘于德國亞琛萊布尼茨材料研究所并擔(dān)任副所長，同時(shí)受聘于亞琛工業(yè)大學(xué)。Herrmann教授于2020年11月?lián)�任國科大溫州研究院兼職研究員。Herrmann是國際上知名的化學(xué)家，在核酸及蛋白分子工程化研究和納米生物醫(yī)學(xué)應(yīng)用方面取得了突出的研究成果。在Nature Chem. (2), Nature Nanotech. (1), Nature Commun. (3), PNAS (1), Angew. Chem. (17), JACS (12), Adv. Mat. (10), Phys. Rev. Lett. (2)等頂級期刊上發(fā)表了130余篇研究論文，授權(quán)專利10項(xiàng)，并獲得了歐盟、德國、荷蘭等基金會(huì)1500萬歐元的初始資助和連續(xù)資助，擔(dān)任多個(gè)歐盟旗艦項(xiàng)目的首席科學(xué)家。另外成功獲得了德國風(fēng)險(xiǎn)投資并成立了抗生素研發(fā)公司Agilebiotics。
鄭立飛研究員。博士畢業(yè)于荷蘭格羅寧根大學(xué)，導(dǎo)師Andreas Herrmann。并先后在荷蘭格羅寧根大學(xué)Andreas Herrmann課題組和內(nèi)梅亨大學(xué)Wilhelm Huck課題組從事博士后研究工作。2018年加入德國萊布尼茨交互材料研究所擔(dān)任Project Leader，2020年11月入職國科大溫州研究院擔(dān)任課題組長，研究員。主要研究興趣在于生物大分子材料的制備以及功能性設(shè)計(jì)以及超分子化學(xué)。近期以第一作者和共同通訊作者在Nature Chemistry，JACS ，Angewandte Chemie，Chemical Science等國際知名學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表論文多篇。
工作地點(diǎn):
溫州/德國亞琛
招聘崗位:
副研究員/助理研究員/博士后/科研助理
崗位需求：
1. 已經(jīng)或近期類即將獲得博士學(xué)位。具有有機(jī)化學(xué)，高分子化學(xué)，生物大分子，分子生物學(xué)以及生物醫(yī)學(xué)等相關(guān)研究背景者優(yōu)先考慮；
2. 具有良好的英文聽說讀寫能力；以第一作者在較高水平期刊上發(fā)表過論文；
3. 具有較強(qiáng)的獨(dú)立科研能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神；
4. 在組期間積極申報(bào)國家及省市基金項(xiàng)目。
薪酬待遇：
1.副研究員（事業(yè)編制）：基礎(chǔ)年薪（30-50萬）；安家費(fèi)10萬元；另有購房優(yōu)惠（入職可享受40%的人才購房）。
2.助理研究員（事業(yè)編制）：基礎(chǔ)年薪+績效獎(jiǎng)勵(lì)（18-26萬+績效）；安家費(fèi)5萬元；另有購房優(yōu)惠（入職可享受40%的人才購房）。
3.博后入中國科學(xué)院大學(xué)博士后流動(dòng)站，應(yīng)屆生享受國科大留京戶口等同等政策，工作地點(diǎn)在溫州/德國亞琛，可采用溫研院和德國萊布尼茨研究所以及亞琛工業(yè)大學(xué)合作培養(yǎng)模式，具體方式可另行溝通。博士后A類：40萬+導(dǎo)師年度補(bǔ)貼+績效；博士后B類：30萬+導(dǎo)師年度補(bǔ)貼+績效。溫州市提供3萬元住宿補(bǔ)貼或選擇高端人才公寓1500元/月左右（出站留溫工作可享受40%的人才購房）；
薪資待遇詳見：https://www.wiucas.ac.cn/hr/2020/272.html
　　
應(yīng)聘方式：
1. 提供詳細(xì)的個(gè)人中文或英文簡歷；
2. 應(yīng)聘者請將材料電子版發(fā)送到郵件：zhenglf@wiucas.ac.cn，郵件主題命名為：“姓名-應(yīng)聘XXX”。 返回小木蟲查看更多