今日得閑，寫下我最近的求職經(jīng)歷。

2018年初博士畢業(yè)，然后是三年的博后，主要做無人機(jī)協(xié)同優(yōu)化，路徑規(guī)劃等方面的研究。找尋助理教授（Assistant Professor，AP）的經(jīng)歷分為兩個(gè)階段，投了7個(gè)學(xué)校，其中，第一階段為新加坡的南洋理工和新加坡國立，第二階段為香港的港大，港科大，港中文，香港理工和香港城市。

2020年9月投了南洋理工。之后，又投了新加坡國立。2020年12月份收到前者面試邀請(qǐng)。2021年1月初面試，時(shí)長(zhǎng)大約20分鐘，一個(gè)簡(jiǎn)短的presentation + panel members問了幾個(gè)技術(shù)問題。1月底通知失敗了。2021年 1月底2月初，投了香港五個(gè)學(xué)校。香港理工是最先回復(fù)的，面試時(shí)間在2月底。3月中，收到了港中文的回信，先跟panel members聊一下，然后決定要不要面試。

說說香港理工的面試情況吧。一共5個(gè)環(huán)節(jié)：HR，panel member，faculty dean，seminar to faculty member，department head。與HR的時(shí)間大約10分鐘，就是問了一些基本的個(gè)人情況，然后簡(jiǎn)單介紹了一下學(xué)校和department的情況，contract的大致情況，promotion的基本條件等。與panel member的環(huán)節(jié)大約45分鐘（我認(rèn)為這個(gè)環(huán)節(jié)占的比重很大）。首先是一個(gè)sample lecture，15分鐘左右（內(nèi)容是提前定好了的）。沒有針對(duì)lecture問任何問題，因此，只要體現(xiàn)有teaching的能力，應(yīng)該就ok了。之后的半個(gè)小時(shí)就是三個(gè)panel member的各種問題了：1）為什么要來香港，2）合作情況，3）department service，4）phd期間的project，5）博后期間的project，6）未來的規(guī)劃，等等，能記住的也就這么多了。關(guān)于department service的問題，提問的panel member 對(duì)我的回答略顯不悅之色。這個(gè)問題我記得很清楚：如果department有一項(xiàng)service需要你，但是是你不熟悉的，你怎么辦。我的回答是，如果經(jīng)過我的評(píng)估我做不了的話，我會(huì)拒絕。Panel直接懟我，如果所有人都像你這么干，那么我們department就沒法運(yùn)作了，此時(shí)略有尷尬。事后我反復(fù)想這個(gè)事情，如果一味地討好他說什么我會(huì)把這個(gè)事情做好的之類的，似乎也不好（如果大家對(duì)這種問題有好的建議，煩請(qǐng)告知，沒準(zhǔn)下次求職的時(shí)候就用上）。因此，如果時(shí)間充裕的話，能想到的問題還是得好好準(zhǔn)備。第三個(gè)環(huán)節(jié)是和faculty dean，大約15分鐘。主要詢問了我的未來規(guī)劃，dean自己說的，我問這些的目的是看看與department未來發(fā)展方向的契合度，以及能否有效地支撐你的研究。第四個(gè)環(huán)節(jié)是給faculty member 做一個(gè)seminar，三個(gè)panel member也參加了。內(nèi)容自選，時(shí)間45分鐘，還有15分鐘的Q&A。這個(gè)環(huán)節(jié)跟conference時(shí)做一個(gè)presentation無異，只不過時(shí)間久了一些而已。問到的問題也是關(guān)于seminar的，所以應(yīng)該是游刃有余（panel member這個(gè)環(huán)節(jié)雖然參加了，但并沒提問，我估計(jì)他們的任務(wù)在這里是觀察吧）。耳聞?dòng)腥嗽谶@個(gè)環(huán)節(jié)講了很多“other work”，然后被challenge的故事，因此還是實(shí)事求是的好，說自己的故事，Q&A才好過。第五個(gè)環(huán)節(jié)是和department head，大約20分鐘。主要是head解答我的問題，包括平臺(tái)的搭建，學(xué)校和department能提供的支撐條件，個(gè)人的家庭問題等。總體來說，5個(gè)環(huán)節(jié)還是很smooth的，除了panel member的關(guān)于department service的問題。

面試一周之后，department head給我發(fā)了郵件，要follow up一下。他先問了我新加坡的學(xué)校的申請(qǐng)情況（對(duì)于他是怎么知道我有申請(qǐng)新加坡的，我表示很驚訝，猜測(cè)：在interview之后可能有一個(gè)external review的環(huán)節(jié)，然后正好送給新加坡的某個(gè)prof），我直接告訴了他，我已經(jīng)收到了失敗的通知了。然后，head告訴我，we want you，offer會(huì)在3月底發(fā)到。果然，3月底收到了正式的offer。

接下來，就是把現(xiàn)在手上的工作做完，預(yù)計(jì)7月底入職。計(jì)劃招募若干research assistant/postdoc，開始時(shí)間在8月之后。歡迎對(duì)無人機(jī)（包括感知，決策和控制）感興趣且對(duì)RA/postdoc感興趣的聯(lián)系我。也歡迎對(duì)2022年9月入學(xué)phd感興趣的（正式成為phd之前，可以做帶薪的RA）聯(lián)系我。 返回小木蟲查看更多