西南科技大學(xué) 人才引進(jìn)
西南科技大學(xué) 人才引進(jìn)
最近看到西科大人才引進(jìn)，有蟲友清楚這個政策不？非年薪制，考核為編制員工，條件是什么？工資待遇如何？科研獎勵是怎么樣的？
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京公網(wǎng)安備 11010802022153號
月薪三千，你確定他是在引進(jìn)“人才”？我覺得是收留乞丐吧
總的來說學(xué)校目前副高和正高情況倒掛，正高只要符合要求反而容易上，副高名額反而少。而且學(xué)院之間差異非常非常大，當(dāng)然，只要是學(xué)院層面都跑不了按資排輩，靠山問題，除非個人能力非常強(qiáng)，進(jìn)校就很快拿到青基，幾篇高水平論文之類的。學(xué)校層面還有破格晉升渠道。
看好你，兄弟！
到手7-12萬 估計(jì)一般青椒都是到手7萬了 這待遇確實(shí)低得嚇人
，
祝好運(yùn)
西科大在待遇方面處于墊底，甚至比不上綿陽某�？茖W(xué)校。這里沒有科研氛圍，該校甚至沒有購買國內(nèi)外知名論文數(shù)據(jù)庫（如IEEE、Springer、艾斯維爾等），目前知網(wǎng)也用不了。21年開始沒有科研獎勵。安家費(fèi)的附加條件：簽8年服務(wù)期。若未滿服務(wù)期離職，除了退還剩余安家費(fèi)（按8年服務(wù)期平均計(jì)算每月份額）之外，還需賠償安家費(fèi)總額30%的違約金。你入職簽的是事業(yè)編制合同，雖然勞動法說了安家費(fèi)不屬于違約金，但是你是事業(yè)編制人員，勞動法約束不了它。副教授正常工資是4000多點(diǎn)。
先忽悠你進(jìn)來，然后8年合同月3800框住你。俗稱關(guān)門打狗。