課題組長(zhǎng)介紹：
    羅景山，南開大學(xué)教授、博導(dǎo)，曾入選"海外高層次人才引進(jìn)計(jì)劃"青年項(xiàng)目，天津市杰出青年基金獲得者。2010年在吉林大學(xué)獲學(xué)士學(xué)位，2014年在新加坡南洋理工大學(xué)獲博士學(xué)位，后赴瑞士洛桑聯(lián)邦理工大學(xué)Michael Grätzel教授課題組從事博士后研究，2018年加入南開大學(xué)光電子薄膜器件與技術(shù)研究所，擔(dān)任副所長(zhǎng)。長(zhǎng)期從事光電催化能源材料和器件研究，目前專注于太陽能光解水、二氧化碳還原和鈣鈦礦太陽能電池研究，在Science, Nature Energy, Nature Catalysis等雜志發(fā)表論文90多篇，書章1節(jié)，總引用17000多次，h因子59(谷歌學(xué)術(shù)），以第一作者和通訊作者身份（包含共同）發(fā)表論文包括Science（1篇）、 Nature Energy（1篇）、Nature Catalysis (1篇)。曾入選2018, 2019和2020科睿唯安“全球高被引科學(xué)家”、《麻省理工科技評(píng)論》中國(guó)區(qū)“35歲以下科技創(chuàng)新35人”。

    課題組科研氛圍濃厚，研究經(jīng)費(fèi)充足，目前主持有國(guó)家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃“政府間國(guó)際科技創(chuàng)新合作”項(xiàng)目，國(guó)家自然科學(xué)基金面上項(xiàng)目，天津市杰出青年基金項(xiàng)目等。根據(jù)科研工作需要，現(xiàn)面向海內(nèi)外，招收多名博士后。

招聘方向：
1、人工光合作用（光解水，二氧化碳還原，氮?dú)膺�原）
2、鈣鈦礦太陽能電池

崗位薪資待遇：
1. 博士后聘任人員年薪稅前年薪不低于20萬元，優(yōu)秀者可達(dá)30萬元。入選博新計(jì)劃者，兼得國(guó)家和學(xué)校支持，最高可享年薪共計(jì)50萬元人民幣（稅前）。
2. 享受天津市給予對(duì)博士后每人一次性5萬元生活補(bǔ)貼。
3. 可根據(jù)《南開大學(xué)青年教職工周轉(zhuǎn)住房管理暫行辦法》相關(guān)規(guī)定向?qū)W校申請(qǐng)周轉(zhuǎn)住房。
4. 子女入學(xué)（小學(xué)）、入托等享受學(xué)校事業(yè)編制教師待遇。
5. 入站后學(xué)校認(rèn)定中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)，出站后學(xué)校頒發(fā)博士后證書。享受國(guó)家和天津市各項(xiàng)博士后政策，包括基金申請(qǐng)、出國(guó)項(xiàng)目申報(bào)等。
6. 經(jīng)導(dǎo)師和學(xué)校批準(zhǔn)，在站期間可帶薪作為聯(lián)合培養(yǎng)博士后去國(guó)際頂尖研究機(jī)構(gòu)從事科學(xué)研究，目前課題組參與2項(xiàng)歐盟地平線2020項(xiàng)目，與國(guó)際上多個(gè)頂尖課題組有合作關(guān)系。
7. 博士后第二聘期結(jié)束前，工作業(yè)績(jī)突出者可通過崗位評(píng)審程序聘為南開大學(xué)教師。

招聘程序及聯(lián)系方式：有意者請(qǐng)將詳細(xì)簡(jiǎn)歷（包括個(gè)人基本情況、科研工作概述、論文發(fā)表情況等）以及代表作品發(fā)送至jingshan.luo@nankai.edu.cn。簡(jiǎn)歷經(jīng)過篩選后進(jìn)行面試，合格者辦理入站手續(xù)。

學(xué)院主頁： https://ceo.nankai.edu.cn/szll/gdzbmqjyjsyjs/ljs.htm
實(shí)驗(yàn)室主頁：https://jingshanluo.com/
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郵箱：jingshan.luo@nankai.edu.cn 返回小木蟲查看更多