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迪沙藥業(yè)集團(tuán)（天津）藥物研究有限公司招聘科研人員
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迪沙藥業(yè)集團(tuán)（天津）藥物研究有限公司建筑面積1100多平米，目前擁有專職研發(fā)人員20多人，其中碩士、博士及以上學(xué)歷人員達(dá)90%以上，集團(tuán)一次性投入1000多萬配備近百臺套國際領(lǐng)先科研儀器設(shè)備，可在線研發(fā)包括多個國家一類新藥在內(nèi)的數(shù)十個多個項目。 結(jié)合目前集團(tuán)現(xiàn)有產(chǎn)品線及研發(fā)狀況，天津藥物研究有限公司將從化學(xué)藥物研發(fā)、中成藥新藥研發(fā)、仿制藥及一致性評價工作等方面著手開展工作。 一：在化學(xué)藥物研發(fā)方面將重點進(jìn)行創(chuàng)新靶點化合物、創(chuàng)新劑型的開發(fā)工作，以創(chuàng)制具有自主知識產(chǎn)權(quán)的新藥為重點。涵蓋化學(xué)藥物合成、藥效學(xué)、新藥安全性評價、新型制劑技術(shù)及工程化、藥品質(zhì)量及分析測試等醫(yī)藥信息等領(lǐng)域，并設(shè)立藥物創(chuàng)新研究中心。 二：開展中成藥新藥的研究和開發(fā)，中藥材提取物等業(yè)務(wù)。包括天然產(chǎn)物活性成分研究，從中尋找一類新藥；從古方、驗方研究開發(fā)中藥新藥；加強(qiáng)中藥有效部位研究，提高中藥新藥研制水平；采用生物技術(shù)推進(jìn)中藥研發(fā)速度。 三：開展仿制藥的研發(fā)，開發(fā)與被仿制藥具有相同的活性成分、劑型、給藥途徑和治療作用的替代藥品，獲批后將降低醫(yī)療支出、提高藥品可及性、提升醫(yī)療服務(wù)水平等重要經(jīng)濟(jì)和社會效益。結(jié)合2016年03月國務(wù)院辦公廳發(fā)布關(guān)于開展仿制藥質(zhì)量和療效一致性評價的意見，為促進(jìn)醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)升級和結(jié)構(gòu)調(diào)整，提升我國制藥行業(yè)整體水平，保障藥品安全性和有效性，每年將開展4-6個品種一致性評價工作。 崗位名稱 人數(shù) 職責(zé)描述 任職要求 研究院院長 1 1、全面負(fù)責(zé)研究院產(chǎn)品研發(fā)的監(jiān)督、管理和指導(dǎo)，主持研究院的日常管理工作。 2、負(fù)責(zé)提出研究院中長期技術(shù)發(fā)展規(guī)劃,對國內(nèi)外同行的發(fā)展和先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)進(jìn)行調(diào)查、分析，預(yù)測今后幾年的市場需求和技術(shù)投資策略。 3、協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行新項目的考察、研討及相關(guān)準(zhǔn)備工作。 4、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)的技術(shù)調(diào)研工作，引進(jìn)新技術(shù)或提出改進(jìn)老產(chǎn)品，確保產(chǎn)品品種不斷更新和擴(kuò)大。 5、研究制定研究院員工的工作業(yè)績考核方案，制定激勵、獎懲機(jī)制，以充分調(diào)動科研人員的工作積極性。 6、組織好項目的申報及知識產(chǎn)權(quán)的申報工作 1、50歲以下，本科及以上學(xué)歷，藥學(xué)、化學(xué)、生物及相關(guān)專業(yè)； 2、熟悉藥品研發(fā)、注冊法規(guī)和藥物研究的基本流程，具有扎實的專業(yè)知識，有很強(qiáng)的解決問題的能力，能夠?qū)ρ邪l(fā)過程的規(guī)律性問題做出正確判斷； 3、具有5年以上研發(fā)團(tuán)隊管理經(jīng)驗，有工廠放大經(jīng)驗或者大型藥企研發(fā)管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 4、很強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，責(zé)任心強(qiáng)。 研究院副院長（制劑、合成） 2 1、負(fù)責(zé)研發(fā)管理工作，把控研究方案，監(jiān)控研究進(jìn)度，確保研究過程的規(guī)范、科學(xué)、合規(guī)； 2、參與立項調(diào)研，對新項目的可行性及難度提出建議； 3、合理分配項目，保證項目能按優(yōu)先程度按時保質(zhì)開展完成； 4、所有項目研發(fā)過程中全程參與指導(dǎo)，為員工及時解決實驗過程中遇到的問題和困難； 1、45歲以下，碩士及以上學(xué)歷，藥學(xué)、化學(xué)、生物、藥物化學(xué)、有機(jī)合成、藥物制劑及相關(guān)專業(yè)； 2、熟練掌握藥品研發(fā)注冊法規(guī)、技術(shù)指導(dǎo)原則和所屬領(lǐng)域?qū)I(yè)知識，有扎實的成理論基礎(chǔ)，具備三年以上研發(fā)團(tuán)隊管理經(jīng)驗； 3、熟悉工藝研究、質(zhì)量研究等研究過程及細(xì)節(jié)； 4、熟悉化藥新藥立項、研究、注冊申報、現(xiàn)場核查流程及法規(guī)； 5、誠實守信，有鉆研精神，有良好的溝通能力和組織能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊協(xié)作攻關(guān)。 項目管理部經(jīng)理 1 1、 負(fù)責(zé)科研項目進(jìn)度計劃管理； 2、 負(fù)責(zé)注冊資料的審核、申報等相關(guān)事務(wù) 3、 對研發(fā)行為的規(guī)范性進(jìn)行監(jiān)督、檢查 1、40歲以下，碩士學(xué)歷，藥學(xué)、化學(xué)、生物及相關(guān)專業(yè)； 2、熟練掌握藥品研發(fā)、注冊法規(guī)，熟悉藥品研發(fā)的一般規(guī)律，對研究工作的合理性、規(guī)范性能夠做出正確判斷，具有本崗位2年以上管理經(jīng)驗。 綜合事務(wù)部經(jīng)理 1 負(fù)責(zé)研究院日常事務(wù)管理，包括行政文件起草、發(fā)放，后勤保障、物質(zhì)采購等 1、40歲以下，�？萍耙陨蠈W(xué)歷，理工科專業(yè)背景； 2、精通辦公室管理工作，熟悉一般藥品、化學(xué)品的性質(zhì)，具有行政管理經(jīng)驗。 3、具有較強(qiáng)的文字組織能力 合成研究員 20 1、配合本課題組項目經(jīng)理各項工作的開展及監(jiān)督，重點配合本課題組首仿、早仿等重點項目的研究開發(fā)、協(xié)調(diào)及執(zhí)行。 2、熟悉項目研究方案，負(fù)責(zé)原始記錄和申報資料的撰寫，對試驗數(shù)據(jù)和資料真實性負(fù)責(zé)；根據(jù)項目實施規(guī)劃進(jìn)行試驗。 3、配合和協(xié)調(diào)解決項目本課題組研究過程中的技術(shù)難題。 4、了解本領(lǐng)域國內(nèi)外技術(shù)及法規(guī)。 5、參與本課題組的人員管理、協(xié)調(diào)和培訓(xùn)。 6、負(fù)責(zé)各級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 1、45歲以下，本科及以上學(xué)歷，藥學(xué)、化學(xué)、生物及相關(guān)專業(yè)； 2、具備較扎實的藥物制劑基礎(chǔ)理論，熟練掌握各種藥用輔料的性質(zhì)、作用，對研發(fā)過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題做出科學(xué)判斷。 制劑研究員 20 1、配合本課題組項目經(jīng)理各項工作的開展及監(jiān)督，重點配合本課題組首仿、早仿等重點項目的研究開發(fā)、協(xié)調(diào)及執(zhí)行。 2、熟悉項目研究方案，按照研究計劃負(fù)責(zé)本課題組研發(fā)項目的試驗過程、原始記錄的撰寫，向項目經(jīng)理匯報日常研究進(jìn)展�？蛇M(jìn)行申報資料的初步撰寫。 3、配合和協(xié)調(diào)解決項目本課題組研究過程中的技術(shù)難題。 4、了解本領(lǐng)域國內(nèi)外技術(shù)及法規(guī)。 5、參與本課題組的人員管理、協(xié)調(diào)和培訓(xùn)。 6、負(fù)責(zé)各級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作 1、40歲以下，本科及以上學(xué)歷，藥物化學(xué)、有機(jī)化學(xué)及相關(guān)專業(yè)； 2、具備較扎實的有機(jī)化學(xué)基礎(chǔ)理論，熟練掌握各種反應(yīng)類型、操作及常見物料性質(zhì)，對研發(fā)過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題做出科學(xué)判斷。 質(zhì)量研究員 30 1、負(fù)責(zé)新藥申報的質(zhì)量研究相關(guān)實驗等相關(guān)工作。 2、配合本課題組項目經(jīng)理各項工作的開展及監(jiān)督，重點配合本課題組首仿、早仿等重點項目的研究開發(fā)、協(xié)調(diào)及執(zhí)行。 3、熟悉項目研究方案，按照研究計劃負(fù)責(zé)本課題組研發(fā)項目的試驗過程、原始記錄的撰寫，向項目經(jīng)理匯報日常研究進(jìn)展。可進(jìn)行申報資料的初步撰寫。 4、配合和協(xié)調(diào)解決項目本課題組研究過程中的技術(shù)難題。 5、了解本領(lǐng)域國內(nèi)外技術(shù)及法規(guī)。 1、45歲以下，藥物分析或藥學(xué)相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷。 2、熟悉藥品注冊法規(guī)，熟練掌握并能獨立操作各種常規(guī)的試驗儀器，具有一定的儀器分析和基本的理論分析能力和相關(guān)的實踐經(jīng)驗。 3、熟練掌握藥物質(zhì)量分析方法的建立及方法驗證、圖譜解析。 4、能獨立完成藥物分析部的各項試驗，能規(guī)范書寫原始記錄及獨立整理申報資料。 5、了解藥品注冊申報要求并熟悉藥品研發(fā)流程。 6、具有一年或一年以上新藥研發(fā)工作經(jīng)驗，條件優(yōu)秀者可放寬條件。 行政財務(wù)人員 4 1、負(fù)責(zé)公司納稅申報和財務(wù)工作，以及公司日常收支的管理和核對。 2、負(fù)責(zé)公司日常費用報銷的審核和整理，保證報銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性，嚴(yán)格遵守并執(zhí)行公司各項資金管理制度。 3、負(fù)責(zé)公司銀行回單等其他銀行事宜。 4、負(fù)責(zé)公司的人員招聘、面試、人員的保險、檔案戶口和薪酬等相關(guān)工作。 5、負(fù)責(zé)公司接待及外聯(lián)等日常行政事務(wù)。 6、負(fù)責(zé)材料收集、檔案管理、文書起草、公文指定、文件收發(fā)等工作。 7、辦公室相關(guān)工作，負(fù)責(zé)各級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 1、行政管理、企業(yè)管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷。 2、具有一定財務(wù)相關(guān)知識，具有財務(wù)會計學(xué)背景或?qū)嶋H工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、取得有效駕駛執(zhí)照者優(yōu)先。 4、能熟練使用office辦公軟件。 5、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識，遵守公司規(guī)章制度； 6、形象氣質(zhì)佳，舉止大方，有親和力，為人誠懇，有耐心，具有良好的人際交往能力和溝通技巧，思維敏捷。 7、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動，性格開朗，優(yōu)秀的執(zhí)行力與服務(wù)意識。 8、具有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神和溝通協(xié)調(diào)能力、良好的學(xué)習(xí)能力，在專業(yè)能力上能不斷提升。 |
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2樓2016-12-05 10:08:14
Cindy_z
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guodanpaper
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5樓2016-12-05 20:48:48
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