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zhai-lili金蟲 (正式寫手)
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萊蕪鋼鐵集團有限公司關于2011年畢業(yè)生招聘計劃的通知
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萊蕪鋼鐵集團有限公司關于2011年畢業(yè)生招聘計劃的通知 各子公司,各直屬單位,機關各部(處)室: 為適應萊鋼發(fā)展需要,經(jīng)研究,2011年萊鋼集團公司擬招聘普通高等院校本科及以上學歷畢業(yè)生145人,招聘計劃及優(yōu)惠政策如下: 一、招聘指導思想 準確定位、明確需求,控制數(shù)量、提升質量,按需招聘、合理安置。畢業(yè)生引進以“985”、“211”國家重點高校、冶金高校和電力、鐵路等專業(yè)院校優(yōu)秀高層次、高素質畢業(yè)生為主。積極引進高層次博士、碩士研究生。以招聘計劃為依據(jù),對所需專業(yè)的職工子女畢業(yè)生就業(yè)實行市場化運作,同等條件優(yōu)先。 二、招聘計劃 2011年畢業(yè)生招聘計劃共計145人,其中鋼鐵主業(yè)各生產(chǎn)單位116人、輔業(yè)單位29人(不含2010年在醫(yī)院頂崗實習的25名護理專業(yè)畢業(yè)生,實習期滿考核合格予以錄用)。集團公司招聘計劃詳見附件。 三、優(yōu)惠政策 面對日益激烈的人才競爭形勢,為引進和留住高素質、高層次優(yōu)秀人才,根據(jù)集團公司有關規(guī)定,制定2011年博士研究生招聘優(yōu)惠政策:安家費20萬元/人,首簽合同期內年薪不低于10萬元。兌現(xiàn)方式及管理按照集團公司《高等院校畢業(yè)生安家費暫行規(guī)定》(萊鋼人字〔2009〕318號)執(zhí)行。 |
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