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lchpy

木蟲(chóng) (職業(yè)作家)

優(yōu)秀版主

[交流] 微米納米版專家顧問(wèn)專貼 已有15人參與

轉(zhuǎn)載自xu區(qū)帖子



      為感謝我區(qū)專家顧問(wèn)的辛苦勞動(dòng)，決定對(duì)我區(qū)的專家顧問(wèn)實(shí)行考核獎(jiǎng)勵(lì)制度，獎(jiǎng)勵(lì)體現(xiàn)為金幣和VIP 。


一、專家顧問(wèn)職責(zé)：
1. 在自己領(lǐng)域內(nèi)，力所能及的幫助蟲(chóng)友解疑答惑
2. 為所在版塊帶來(lái)前沿信息和咨詢
3. 參與所在版塊的版塊規(guī)劃和建設(shè)討論與決策
4. 結(jié)合自己的研究領(lǐng)域，在所在版塊設(shè)立專題專欄主題帖，以供大家交流

二、專家顧問(wèn)任期：
任期6個(gè)月，該任期表現(xiàn)合格，結(jié)合本人意愿可連任，連任次數(shù)不限

三、專家顧問(wèn)獎(jiǎng)勵(lì)：
以月為單位，由各版綜合版考評(píng)考核專家工作量，合格后報(bào)區(qū)長(zhǎng)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。
1. 專家顧問(wèn)可以免費(fèi)下載本版所有資源；
2. 在板塊中回帖發(fā)帖獎(jiǎng)勵(lì)按版規(guī)中規(guī)定的最高額度獎(jiǎng)勵(lì)
3. 專家顧問(wèn)的獎(jiǎng)勵(lì)上任后第二個(gè)月發(fā)放，每月中旬發(fā)放
4. 獎(jiǎng)勵(lì)的原則是多勞多得，上不封頂
5.  每月領(lǐng)取的獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)如下：
1. 專家每月基本工資為30金幣+0.01VIP；
2. 解答求助帖數(shù)記為N1(每個(gè)帖子獎(jiǎng)勵(lì)2個(gè)金幣+0.0005VIP)；
3. 發(fā)布原創(chuàng)帖數(shù)記為N2（每個(gè)帖子獎(jiǎng)勵(lì)6個(gè)金幣0.005VIP）；
4. 轉(zhuǎn)載有效信息數(shù)記為N3（每個(gè)帖子獎(jiǎng)勵(lì)3個(gè)金幣+0.0005VIP。每月獎(jiǎng)勵(lì)VIP上限為0.01）；
5. 當(dāng)月獲得所在版EPI數(shù)記為N4（每個(gè)獎(jiǎng)勵(lì)5個(gè)金幣）；
6.  對(duì)專家顧問(wèn)開(kāi)設(shè)的專題貼數(shù)記為N5，專題貼氣氛熱烈，經(jīng)版主協(xié)商評(píng)定為優(yōu)秀專貼的（短時(shí)間內(nèi)有意義跟貼>20），給30金幣+0.01的額外獎(jiǎng)勵(lì)。
7.  每月基本工作量當(dāng)月未能完成，由版主視情況酌情減少金幣獎(jiǎng)勵(lì)。
注：N1大于等于6方可發(fā)放基本工資，未達(dá)標(biāo)的版主酌情獎(jiǎng)勵(lì)，金幣獎(jiǎng)勵(lì)不超過(guò)30BB。
【金幣獎(jiǎng)勵(lì)】[30+N1*2+N2*6+N3*3+N4*5+N5*30]BB
【VIP獎(jiǎng)勵(lì)】0.01+N1*0.0005+N2*0.005+N3*0.0005(最高0.01)+N5*0.01
四、專家顧問(wèn)工作總結(jié):
      專家顧問(wèn)每個(gè)月的月初在指定的專帖中進(jìn)行上個(gè)月的工作總結(jié)、給出回復(fù)應(yīng)助帖鏈接和領(lǐng)取金幣以及VIP獎(jiǎng)勵(lì)。
（有些專家為非學(xué)生的高校教師或其他工作者，可能無(wú)暇總結(jié)工作量，且不便打擾其現(xiàn)實(shí)工作者，可有月值版主代為考量）


五、專家顧問(wèn)免去：
1. 工作量連續(xù)六個(gè)月的達(dá)到基本要求的專家顧問(wèn)，不在繼續(xù)擔(dān)任專家顧問(wèn)一職后，可有月值版主直接轉(zhuǎn)為榮譽(yù)成員，并在版主辦公室發(fā)帖備案
2. 對(duì)獲得“專家顧問(wèn)”稱號(hào)后一月內(nèi)未參與所在版的討論回帖者;
3. 2個(gè)月不參加所在版任何活動(dòng)者;
4. 獲得“專家顧問(wèn)”連續(xù)3個(gè)月未完成所在版的基本工作量者；
符合以上條件且不能給出合理解釋者，則解除專家顧問(wèn)稱號(hào)。如果時(shí)間緊張或者其他原因，不能繼續(xù)擔(dān)任專家顧問(wèn)者，可即時(shí)向版主報(bào)告，解除專家顧問(wèn)稱號(hào)。

六、專家顧問(wèn)請(qǐng)假：
專家顧問(wèn)應(yīng)盡量保證每天一定的在線時(shí)間，一周以上不在線應(yīng)向版主及時(shí)請(qǐng)假，收到請(qǐng)假的版主應(yīng)及時(shí)和該月的月值版主溝通。

[ Last edited by lchpy on 2011-11-23 at 21:08 ]
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lchpy

木蟲(chóng) (職業(yè)作家)

優(yōu)秀版主
★ ★ ★ ★ ★ ★
yingli09(金幣+6): 辛苦了，以后設(shè)置專家的時(shí)候別設(shè)置截止日期即可，忙的會(huì)申請(qǐng)辭退的 2011-11-08 13:12:10
假如專家顧問(wèn)的任期馬上就到了,可以PM版主或者在此帖跟帖說(shuō)明是否希望連任.

以后每個(gè)月的專家顧問(wèn)工資發(fā)放就在這個(gè)帖子~!

希望各位專家支持本版在11月舉行的活動(dòng):
【重獎(jiǎng)活動(dòng)】微納版十一月份特別大型學(xué)術(shù)征集活動(dòng)之文獻(xiàn)賞析
http://www.gaoyang168.com/bbs/viewthread.php?tid=3784288&fpage=1

[ Last edited by lchpy on 2011-11-5 at 15:59 ]
2樓2011-11-05 14:52:41
已閱   回復(fù)此樓   關(guān)注TA 給TA發(fā)消息 送TA紅花 TA的回帖

lchpy

木蟲(chóng) (職業(yè)作家)

優(yōu)秀版主
★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
xucz(金幣+10): 辛苦啊，這活不輕松！ 2011-11-05 23:48:09
shecf(金幣+30): 辛苦啦，金幣可以在考核貼里由月值版主發(fā)放，VIP由區(qū)長(zhǎng)來(lái)發(fā)放 2011-11-16 15:52:44
10月基本考核內(nèi)容如下：
引用回帖:
refnew
（基本工作量為成功解答6個(gè)求助帖，基本工資為30金幣+0.01VIP）
完成，30金幣+0.01VIP
2. 解答求助帖數(shù)量：
（解答每個(gè)求助帖獎(jiǎng)勵(lì)1個(gè)金幣+0.001VIP）
34   獎(jiǎng)勵(lì)38個(gè)金幣+0.038VIP
http://www.gaoyang168.com/bbs/space.php?fid=233&starttime=2011-10-1&endtime=2011-10-31&ssubmit=%C9%B8%D1%A1%BB%D8%CC%FB&uid=33447&view=post&archive=&old=
3. 發(fā)布原創(chuàng)帖數(shù)量：
（發(fā)布一條原創(chuàng)帖獎(jiǎng)勵(lì)6個(gè)金幣0.002VIP）
1   獎(jiǎng)勵(lì)6個(gè)金幣0.002VIP   http://www.gaoyang168.com/bbs/viewthread.php?tid=3695748
4. 轉(zhuǎn)載有效信息數(shù)量：
（轉(zhuǎn)載1條有效信息獎(jiǎng)勵(lì)2個(gè)金幣+0.001VIP）
無(wú)
5. 專題討論帖及反響：
（專題貼氣氛熱烈，經(jīng)版主協(xié)商每月評(píng)定為優(yōu)秀專貼的（短時(shí)間內(nèi)有意義跟貼>20），給20金幣+0.005的額外獎(jiǎng)勵(lì)）
無(wú)
6. 是否開(kāi)放專家顧問(wèn)交流室：
（特指當(dāng)月新聘顧問(wèn)）（在專家交流室本月有效解答超過(guò)6條者每人授予一枚EPI）
老顧問(wèn)
7. 本月在所在版獲得EPI數(shù)：
（當(dāng)月每獲得所在版1個(gè)EPI，追加獎(jiǎng)勵(lì)5個(gè)金幣）
無(wú)
8. 本月應(yīng)發(fā)金幣74BB；應(yīng)發(fā)VIP0.05。

注：a. 在專家交流室本月有效解答超過(guò)6條者每人授予一枚EPI；
    b.交流室內(nèi)成功解答一條提問(wèn)作為一條解答求助帖數(shù)量（計(jì)入上述第2.類）。

引用回帖:
騎著蝸牛追火箭
1. 基本工作量是否完成：
（基本工作量為成功解答6個(gè)求助帖，基本工資為30金幣+0.01VIP）
完成  工資為30金幣+0.01VIP
2. 解答求助帖數(shù)量：
（解答每個(gè)求助帖獎(jiǎng)勵(lì)1個(gè)金幣+0.001VIP）
10   獎(jiǎng)勵(lì)7個(gè)金幣+0.007VIP
[url]http://www.gaoyang168.com/bbs/space.php?fid=233&starttime=2011-10-1&endtime=2011-10-31&ssubmit=%C9%B8%D1%A1%BB%D8%CC%FB&uid=265359&view=post&archive=&old=" target="_blank">http://www.gaoyang168.com/bbs/space.php?fid=233&starttime=2011-10-1&endtime=2011-10-31&ssubmit=%C9%B8%D1%A1%BB%D8%CC%FB&uid=265359&view=post&archive=&old=\" target=\"_blank\">[url]http://www.gaoyang168.com/bbs/space.php?fid=233&starttime=2011-10-1&endtime=2011-10-31&ssubmit=%C9%B8%D1%A1%BB%D8%CC%FB&uid=265359&view=post&archive=&old=
3. 發(fā)布原創(chuàng)帖數(shù)量：
（發(fā)布一條原創(chuàng)帖獎(jiǎng)勵(lì)6個(gè)金幣0.002VIP）
無(wú)
4. 轉(zhuǎn)載有效信息數(shù)量：
（轉(zhuǎn)載1條有效信息獎(jiǎng)勵(lì)2個(gè)金幣+0.001VIP）
無(wú)
5. 專題討論帖及反響：
（專題貼氣氛熱烈，經(jīng)版主協(xié)商每月評(píng)定為優(yōu)秀專貼的（短時(shí)間內(nèi)有意義跟貼>20），給20金幣+0.005的額外獎(jiǎng)勵(lì)）
無(wú)
6. 是否開(kāi)放專家顧問(wèn)交流室：
（特指當(dāng)月新聘顧問(wèn)）（在專家交流室本月有效解答超過(guò)6條者每人授予一枚EPI）
老顧問(wèn)
7. 本月在所在版獲得EPI數(shù)：
（當(dāng)月每獲得所在版1個(gè)EPI，追加獎(jiǎng)勵(lì)5個(gè)金幣）
無(wú)
8. 本月應(yīng)發(fā)金幣37BB；應(yīng)發(fā)VIP0.017。

注：a. 在專家交流室本月有效解答超過(guò)6條者每人授予一枚EPI；
    b.交流室內(nèi)成功解答一條提問(wèn)作為一條解答求助帖數(shù)量（計(jì)入上述第2.類）。

引用回帖:
donkeypku
1. 基本工作量是否完成：
（基本工作量為成功解答6個(gè)求助帖，基本工資為30金幣+0.01VIP）
完成  工資為30金幣+0.01VIP
2. 解答求助帖數(shù)量：
（解答每個(gè)求助帖獎(jiǎng)勵(lì)1個(gè)金幣+0.001VIP）
   獎(jiǎng)勵(lì)10個(gè)金幣+0.01VIP
http://www.gaoyang168.com/bbs/space.php?fid=233&starttime=2011-10-1&endtime=2011-10-31&ssubmit=%C9%B8%D1%A1%BB%D8%CC%FB&uid=595501&view=post&archive=&old=
3. 發(fā)布原創(chuàng)帖數(shù)量：
（發(fā)布一條原創(chuàng)帖獎(jiǎng)勵(lì)6個(gè)金幣0.002VIP）
無(wú)
4. 轉(zhuǎn)載有效信息數(shù)量：
（轉(zhuǎn)載1條有效信息獎(jiǎng)勵(lì)2個(gè)金幣+0.001VIP）
無(wú)
5. 專題討論帖及反響：
（專題貼氣氛熱烈，經(jīng)版主協(xié)商每月評(píng)定為優(yōu)秀專貼的（短時(shí)間內(nèi)有意義跟貼>20），給20金幣+0.005的額外獎(jiǎng)勵(lì)）
無(wú)
6. 是否開(kāi)放專家顧問(wèn)交流室：
（特指當(dāng)月新聘顧問(wèn)）（在專家交流室本月有效解答超過(guò)6條者每人授予一枚EPI）
老顧問(wèn)
7. 本月在所在版獲得EPI數(shù)：
（當(dāng)月每獲得所在版1個(gè)EPI，追加獎(jiǎng)勵(lì)5個(gè)金幣）
無(wú)
8. 本月應(yīng)發(fā)金幣40BB；應(yīng)發(fā)VIP0.02。

注：a. 在專家交流室本月有效解答超過(guò)6條者每人授予一枚EPI；
    b.交流室內(nèi)成功解答一條提問(wèn)作為一條解答求助帖數(shù)量（計(jì)入上述第2.類）。

引用回帖:
wulishi8
1. 基本工作量是否完成：
（基本工作量為成功解答6個(gè)求助帖，基本工資為30金幣+0.01VIP）
完成 工資為30金幣+0.01VIP
2. 解答求助帖數(shù)量：
（解答每個(gè)求助帖獎(jiǎng)勵(lì)1個(gè)金幣+0.001VIP）
  獎(jiǎng)勵(lì)18個(gè)金幣+0.018VIP
http://www.gaoyang168.com/bbs/space.php?fid=233&starttime=2011-10-1&endtime=2011-10-31&ssubmit=%C9%B8%D1%A1%BB%D8%CC%FB&uid=654606&view=post&archive=&old=
3. 發(fā)布原創(chuàng)帖數(shù)量：
（發(fā)布一條原創(chuàng)帖獎(jiǎng)勵(lì)6個(gè)金幣0.002VIP）
無(wú)
4. 轉(zhuǎn)載有效信息數(shù)量：
（轉(zhuǎn)載1條有效信息獎(jiǎng)勵(lì)2個(gè)金幣+0.001VIP）
無(wú)
5. 專題討論帖及反響：
（專題貼氣氛熱烈，經(jīng)版主協(xié)商每月評(píng)定為優(yōu)秀專貼的（短時(shí)間內(nèi)有意義跟貼>20），給20金幣+0.005的額外獎(jiǎng)勵(lì)）
無(wú)
6. 是否開(kāi)放專家顧問(wèn)交流室：
（特指當(dāng)月新聘顧問(wèn)）（在專家交流室本月有效解答超過(guò)6條者每人授予一枚EPI）
老顧問(wèn)
7. 本月在所在版獲得EPI數(shù)：
（當(dāng)月每獲得所在版1個(gè)EPI，追加獎(jiǎng)勵(lì)5個(gè)金幣）
無(wú)
8. 本月應(yīng)發(fā)金幣 48BB；應(yīng)發(fā)VIP 0.028。

注：a. 在專家交流室本月有效解答超過(guò)6條者每人授予一枚EPI；
    b.交流室內(nèi)成功解答一條提問(wèn)作為一條解答求助帖數(shù)量（計(jì)入上述第2.類）。

引用回帖:
sally208
1. 基本工作量是否完成：
（基本工作量為成功解答6個(gè)求助帖，基本工資為30金幣+0.01VIP）
完成  工資為30金幣+0.01VIP
2. 解答求助帖數(shù)量：
（解答每個(gè)求助帖獎(jiǎng)勵(lì)1個(gè)金幣+0.001VIP）
25   獎(jiǎng)勵(lì)25個(gè)金幣+0.025VIP
[url]http://www.gaoyang168.com/bbs/space.php?fid=233&starttime=2011-10-1&endtime=2011-10-31&ssubmit=%C9%B8%D1%A1%BB%D8%CC%FB&uid=514807&view=post&archive=&old=" target="_blank">http://www.gaoyang168.com/bbs/space.php?fid=233&starttime=2011-10-1&endtime=2011-10-31&ssubmit=%C9%B8%D1%A1%BB%D8%CC%FB&uid=514807&view=post&archive=&old=\" target=\"_blank\">[url]http://www.gaoyang168.com/bbs/space.php?fid=233&starttime=2011-10-1&endtime=2011-10-31&ssubmit=%C9%B8%D1%A1%BB%D8%CC%FB&uid=514807&view=post&archive=&old=
3. 發(fā)布原創(chuàng)帖數(shù)量：
（發(fā)布一條原創(chuàng)帖獎(jiǎng)勵(lì)6個(gè)金幣0.002VIP）
無(wú)
4. 轉(zhuǎn)載有效信息數(shù)量：
（轉(zhuǎn)載1條有效信息獎(jiǎng)勵(lì)2個(gè)金幣+0.001VIP）
無(wú)
5. 專題討論帖及反響：
（專題貼氣氛熱烈，經(jīng)版主協(xié)商每月評(píng)定為優(yōu)秀專貼的（短時(shí)間內(nèi)有意義跟貼>20），給20金幣+0.005的額外獎(jiǎng)勵(lì)）
無(wú)
6. 是否開(kāi)放專家顧問(wèn)交流室：
（特指當(dāng)月新聘顧問(wèn)）（在專家交流室本月有效解答超過(guò)6條者每人授予一枚EPI）
老顧問(wèn)
7. 本月在所在版獲得EPI數(shù)：
（當(dāng)月每獲得所在版1個(gè)EPI，追加獎(jiǎng)勵(lì)5個(gè)金幣）
無(wú)
8. 本月應(yīng)發(fā)金幣55BB；應(yīng)發(fā)VIP0.035。

注：a. 在專家交流室本月有效解答超過(guò)6條者每人授予一枚EPI；
    b.交流室內(nèi)成功解答一條提問(wèn)作為一條解答求助帖數(shù)量（計(jì)入上述第2.類）。

引用回帖:
editorlin
1. 基本工作量是否完成：
（基本工作量為成功解答6個(gè)求助帖，基本工資為30金幣+0.01VIP）
no
2. 解答求助帖數(shù)量：
（解答每個(gè)求助帖獎(jiǎng)勵(lì)1個(gè)金幣+0.001VIP）
no
3. 發(fā)布原創(chuàng)帖數(shù)量：
（發(fā)布一條原創(chuàng)帖獎(jiǎng)勵(lì)6個(gè)金幣0.002VIP）
no
4. 轉(zhuǎn)載有效信息數(shù)量：
（轉(zhuǎn)載1條有效信息獎(jiǎng)勵(lì)2個(gè)金幣+0.001VIP）
no
5. 專題討論帖及反響：
（專題貼氣氛熱烈，經(jīng)版主協(xié)商每月評(píng)定為優(yōu)秀專貼的（短時(shí)間內(nèi)有意義跟貼>20），給20金幣+0.005的額外獎(jiǎng)勵(lì)）
no
6. 是否開(kāi)放專家顧問(wèn)交流室：
（特指當(dāng)月新聘顧問(wèn)）（在專家交流室本月有效解答超過(guò)6條者每人授予一枚EPI）
老顧問(wèn)
7. 本月在所在版獲得EPI數(shù)：
（當(dāng)月每獲得所在版1個(gè)EPI，追加獎(jiǎng)勵(lì)5個(gè)金幣）
2個(gè)   共10BB
[url]http://www.gaoyang168.com/bbs/space.php?uid=1376940&view=epi" target="_blank">http://www.gaoyang168.com/bbs/space.php?uid=1376940&view=epi\" target=\"_blank\">[url]http://www.gaoyang168.com/bbs/space.php?uid=1376940&view=epi
8. 本月應(yīng)發(fā)金幣10BB；應(yīng)發(fā)VIP0。

注：a. 在專家交流室本月有效解答超過(guò)6條者每人授予一枚EPI；
    b.交流室內(nèi)成功解答一條提問(wèn)作為一條解答求助帖數(shù)量（計(jì)入上述第2.類）。

引用回帖:
ckm840529
1. 基本工作量是否完成：
（基本工作量為成功解答6個(gè)求助帖，基本工資為30金幣+0.01VIP）
完成  工資為30金幣+0.01VIP
2. 解答求助帖數(shù)量：
（解答每個(gè)求助帖獎(jiǎng)勵(lì)1個(gè)金幣+0.001VIP）
27   獎(jiǎng)勵(lì)27個(gè)金幣+0.027VIP
3. 發(fā)布原創(chuàng)帖數(shù)量：
（發(fā)布一條原創(chuàng)帖獎(jiǎng)勵(lì)6個(gè)金幣0.002VIP）
no
4. 轉(zhuǎn)載有效信息數(shù)量：
（轉(zhuǎn)載1條有效信息獎(jiǎng)勵(lì)2個(gè)金幣+0.001VIP）
no
5. 專題討論帖及反響：
（專題貼氣氛熱烈，經(jīng)版主協(xié)商每月評(píng)定為優(yōu)秀專貼的（短時(shí)間內(nèi)有意義跟貼>20），給20金幣+0.005的額外獎(jiǎng)勵(lì)）
無(wú)
6. 是否開(kāi)放專家顧問(wèn)交流室：
（特指當(dāng)月新聘顧問(wèn)）（在專家交流室本月有效解答超過(guò)6條者每人授予一枚EPI）
開(kāi)
7. 本月在所在版獲得EPI數(shù)：
（當(dāng)月每獲得所在版1個(gè)EPI，追加獎(jiǎng)勵(lì)5個(gè)金幣）
no  
8. 本月應(yīng)發(fā)金幣57BB；應(yīng)發(fā)VIP0.037。

注：a. 在專家交流室本月有效解答超過(guò)6條者每人授予一枚EPI；
b.交流室內(nèi)成功解答一條提問(wèn)作為一條解答求助帖數(shù)量（計(jì)入上述第2.類）。

引用回帖:
sltmac
1. 基本工作量是否完成：
（基本工作量為成功解答6個(gè)求助帖，基本工資為30金幣+0.01VIP）
完成  工資為30金幣+0.01VIP
2. 解答求助帖數(shù)量：
（解答每個(gè)求助帖獎(jiǎng)勵(lì)1個(gè)金幣+0.001VIP）
6   獎(jiǎng)勵(lì)6個(gè)金幣+0.006VIP
3. 發(fā)布原創(chuàng)帖數(shù)量：
（發(fā)布一條原創(chuàng)帖獎(jiǎng)勵(lì)6個(gè)金幣0.002VIP）
no
4. 轉(zhuǎn)載有效信息數(shù)量：
（轉(zhuǎn)載1條有效信息獎(jiǎng)勵(lì)2個(gè)金幣+0.001VIP）
no
5. 專題討論帖及反響：
無(wú)
6. 是否開(kāi)放專家顧問(wèn)交流室：
（特指當(dāng)月新聘顧問(wèn)）（在專家交流室本月有效解答超過(guò)6條者每人授予一枚EPI）
開(kāi) 但是沒(méi)有超過(guò)6條解答
7. 本月在所在版獲得EPI數(shù)：
（當(dāng)月每獲得所在版1個(gè)EPI，追加獎(jiǎng)勵(lì)5個(gè)金幣）
1 個(gè)(雖然是9月30日的,但是由于新顧問(wèn),在這個(gè)月結(jié)算) 共5BB
8. 本月應(yīng)發(fā)金幣41BB；應(yīng)發(fā)VIP0.016。

注：a. 在專家交流室本月有效解答超過(guò)6條者每人授予一枚EPI；
    b.交流室內(nèi)成功解答一條提問(wèn)作為一條解答求助帖數(shù)量（計(jì)入上述第2.類）。

引用回帖:
bachier
1. 基本工作量是否完成：
（基本工作量為成功解答6個(gè)求助帖，基本工資為30金幣+0.01VIP）
完成  工資為30金幣+0.01VIP
2. 解答求助帖數(shù)量：
（解答每個(gè)求助帖獎(jiǎng)勵(lì)1個(gè)金幣+0.001VIP）
14   獎(jiǎng)勵(lì)14個(gè)金幣+0.014VIP
3. 發(fā)布原創(chuàng)帖數(shù)量：
（發(fā)布一條原創(chuàng)帖獎(jiǎng)勵(lì)6個(gè)金幣0.002VIP）
no
4. 轉(zhuǎn)載有效信息數(shù)量：
（轉(zhuǎn)載1條有效信息獎(jiǎng)勵(lì)2個(gè)金幣+0.001VIP）
no
5. 專題討論帖及反響：
（專題貼氣氛熱烈，經(jīng)版主協(xié)商每月評(píng)定為優(yōu)秀專貼的（短時(shí)間內(nèi)有意義跟貼>20），給20金幣+0.005的額外獎(jiǎng)勵(lì)）
無(wú)
6. 是否開(kāi)放專家顧問(wèn)交流室：
（特指當(dāng)月新聘顧問(wèn)）（在專家交流室本月有效解答超過(guò)6條者每人授予一枚EPI）
no
7. 本月在所在版獲得EPI數(shù)：
（當(dāng)月每獲得所在版1個(gè)EPI，追加獎(jiǎng)勵(lì)5個(gè)金幣）
no  
8. 本月應(yīng)發(fā)金幣44BB；應(yīng)發(fā)VIP0.024。

注：a. 在專家交流室本月有效解答超過(guò)6條者每人授予一枚EPI；
    b.交流室內(nèi)成功解答一條提問(wèn)作為一條解答求助帖數(shù)量（計(jì)入上述第2.類）。

引用回帖:
yuan999
1. 基本工作量是否完成：
（基本工作量為成功解答6個(gè)求助帖，基本工資為30金幣+0.01VIP）
完成  工資為30金幣+0.01VIP
2. 解答求助帖數(shù)量：
（解答每個(gè)求助帖獎(jiǎng)勵(lì)1個(gè)金幣+0.001VIP）
9    獎(jiǎng)勵(lì)9個(gè)金幣+0.009VIP
3. 發(fā)布原創(chuàng)帖數(shù)量：
（發(fā)布一條原創(chuàng)帖獎(jiǎng)勵(lì)6個(gè)金幣0.002VIP）
2個(gè) 共12BB  0.004VIP
4. 轉(zhuǎn)載有效信息數(shù)量：
（轉(zhuǎn)載1條有效信息獎(jiǎng)勵(lì)2個(gè)金幣+0.001VIP）
no
5. 專題討論帖及反響：
（專題貼氣氛熱烈，經(jīng)版主協(xié)商每月評(píng)定為優(yōu)秀專貼的（短時(shí)間內(nèi)有意義跟貼>20），給20金幣+0.005的額外獎(jiǎng)勵(lì)）
無(wú)
6. 是否開(kāi)放專家顧問(wèn)交流室：
（特指當(dāng)月新聘顧問(wèn)）（在專家交流室本月有效解答超過(guò)6條者每人授予一枚EPI）
開(kāi) 但是沒(méi)有超過(guò)6條解答
7. 本月在所在版獲得EPI數(shù)：
（當(dāng)月每獲得所在版1個(gè)EPI，追加獎(jiǎng)勵(lì)5個(gè)金幣）
1個(gè) 5BB
8. 本月應(yīng)發(fā)金幣56BB；應(yīng)發(fā)VIP0.023。

注：a. 在專家交流室本月有效解答超過(guò)6條者每人授予一枚EPI；
    b.交流室內(nèi)成功解答一條提問(wèn)作為一條解答求助帖數(shù)量（計(jì)入上述第2.類）。

PS:temedx 為零記錄.(已經(jīng)連續(xù)2個(gè)月為0記錄)

時(shí)間匆忙,我統(tǒng)計(jì)的可能會(huì)有錯(cuò)誤. 請(qǐng)大家核對(duì)下，如果有錯(cuò)誤及時(shí)跟帖,如果正確的話也跟帖說(shuō)一下，便于發(fā)獎(jiǎng)勵(lì)！


[ Last edited by lchpy on 2011-11-5 at 16:08 ]
3樓2011-11-05 14:52:48
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refnew

專家顧問(wèn) (知名作家)
★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ...
小木蟲(chóng)(金幣+0.5):給個(gè)紅包，謝謝回帖
lchpy(金幣+1): 為人民服務(wù) 2011-11-05 16:48:51
lchpy(金幣+36): 謝謝支持微米納米版~ 2011-11-23 20:48:01
lchpy(金幣+38): 謝謝支持微米納米版~ 2011-11-23 20:48:10
太負(fù)責(zé)了，我從來(lái)不看
4樓2011-11-05 16:48:01
已閱   回復(fù)此樓   關(guān)注TA 給TA發(fā)消息 送TA紅花 TA的回帖
★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
lchpy(金幣+41): 謝謝支持微米納米版~ 2011-11-23 20:47:33
5樓2011-11-05 18:53:32
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yingli09

榮譽(yù)版主 (文壇精英)

優(yōu)秀版主優(yōu)秀版主
送鮮花一朵
辛苦了兄弟
6樓2011-11-08 13:12:32
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shecf

(文壇精英)

小木蟲(chóng)--警長(zhǎng)

優(yōu)秀版主優(yōu)秀版主
VIP已發(fā)完
業(yè)精于勤荒于嬉，行成于思而毀于隨！
7樓2011-11-23 18:48:49
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lchpy

木蟲(chóng) (職業(yè)作家)

優(yōu)秀版主
引用回帖:
7樓: Originally posted by shecf at 2011-11-23 19:48:49:
VIP已發(fā)完

他們都不來(lái)回帖...這金幣咋給呢  唉~  還得繼續(xù)通知一下
8樓2011-11-23 20:05:55
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shecf

(文壇精英)

小木蟲(chóng)--警長(zhǎng)

優(yōu)秀版主優(yōu)秀版主
★
小木蟲(chóng)(金幣+0.5):給個(gè)紅包，謝謝回帖
引用回帖:
8樓: Originally posted by lchpy at 2011-11-23 20:05:55:
他們都不來(lái)回帖...這金幣咋給呢  唉~  還得繼續(xù)通知一下

通知到回帖為止，不回帖的默認(rèn)不要啦
業(yè)精于勤荒于嬉，行成于思而毀于隨！
9樓2011-11-23 20:07:48
已閱   回復(fù)此樓   關(guān)注TA 給TA發(fā)消息 送TA紅花 TA的回帖

lchpy

木蟲(chóng) (職業(yè)作家)

優(yōu)秀版主
引用回帖:
9樓: Originally posted by shecf at 2011-11-23 21:07:48:
通知到回帖為止，不回帖的默認(rèn)不要啦

他們不要的你偷偷給我一半么? 哈哈哈
10樓2011-11-23 20:09:35
已閱   回復(fù)此樓   關(guān)注TA 給TA發(fā)消息 送TA紅花 TA的回帖
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