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朱鐵志：懷才的“遇”與“不遇”-【轉(zhuǎn)載】 已有2人參與
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常常聽(tīng)到“懷才不遇”的感嘆。 所謂“懷才不遇”，通常是指胸懷才學(xué)而生不逢時(shí)，難以施展，不被賞識(shí)任用，屈居微賤而郁郁不得志那么一種灰暗狀態(tài)。古往今來(lái)，“懷才不遇”的記載不勝枚舉，不禁讓人扼腕長(zhǎng)嘆�？鬃邮ベt，周游艱苦；韓非稟法，客死秦宮；屈原抱恨，沉江而死；賈誼藏憂，英年早喪；李白清高，鴻志難圖；李賀苦痛，因諱而抑。正所謂“馮唐易老，李廣難封”，“千里馬常在，而伯樂(lè)不常有”。改變這種壓抑人才的沉悶局面，努力造成各色人才脫穎而出、萬(wàn)馬奔騰的喜人景象，是時(shí)代發(fā)展賦予社會(huì)管理的內(nèi)在訴求，是古往今來(lái)所有才俊的內(nèi)心呼喚。 人才的“遇”與“不遇”，存在于復(fù)雜的因素之中：“首先你得行，得有人說(shuō)你行，說(shuō)你行的人他自己得行，然后你才行�！边@是流行坊間多年的一首順口溜，大體說(shuō)明了人才的“遇”與“被遇”的全過(guò)程。“首先你得行”，是說(shuō)你首先得是匹真正的千里馬，一匹尚未被發(fā)現(xiàn)的、屈就于槽櫪之中待價(jià)而估的千里馬；“得有人說(shuō)你行”，是說(shuō)需要伯樂(lè)的發(fā)現(xiàn)。這個(gè)“有人”不僅是某位慧眼識(shí)荊的個(gè)人，更應(yīng)該是一項(xiàng)完備的選人用人制度；“說(shuō)你行的人他自己得行”，是說(shuō)不管這個(gè)“有人”是某個(gè)人還是某項(xiàng)制度，必須是切實(shí)可行的，能夠真正發(fā)揮作用的，而不是簡(jiǎn)單地寫(xiě)在紙上、掛在墻上、糊弄檢查的那種貨色。 問(wèn)題在于，人才的成色各有不同，學(xué)富五車(chē)、技冠天下是人才；業(yè)有專(zhuān)攻、技有所長(zhǎng)是人才；略識(shí)之無(wú)、不乏常識(shí)，也不能說(shuō)不是人才。人才的萌芽、成長(zhǎng)、發(fā)育、成熟，是一個(gè)模糊和漫長(zhǎng)的過(guò)程。作為“成品”的人才被發(fā)現(xiàn)并不難，那些出類(lèi)拔萃、技高一籌的人才，任憑誰(shuí)都不難看到。而作為具有某種潛質(zhì)、眼下并未斬露頭角的“潛力股”，發(fā)現(xiàn)起來(lái)就不那么容易。即便認(rèn)定他是一塊值得雕琢的璞玉，但在精心雕琢的過(guò)程中依然存在很多不確定的因素，稍有不慎，就會(huì)前功盡棄。這決定了發(fā)現(xiàn)人才其實(shí)是一項(xiàng)帶有風(fēng)險(xiǎn)的“投資”。更不要說(shuō)使優(yōu)秀人才脫穎而出的制度機(jī)制并不健全，具體到各個(gè)單位、各位領(lǐng)導(dǎo)，還存在標(biāo)準(zhǔn)把握、胸懷氣象等復(fù)雜因素，“懷才不遇”的情況短時(shí)間內(nèi)依然難以徹底改變。 既然“懷才不遇”的客觀條件如此復(fù)雜，短時(shí)間內(nèi)又難以改變，那么不論作為“成品”的人才，還是作為“潛力股”的人才，就有一個(gè)如何面對(duì)現(xiàn)實(shí)、如何面對(duì)自我的問(wèn)題。哀嘆“懷才不遇”是一種態(tài)度，沉淪消極、自暴自棄是一種態(tài)度，埋下頭來(lái)，發(fā)奮努力，以更出色、更優(yōu)秀的表現(xiàn)征服“伯樂(lè)”，也是一種態(tài)度，而且是唯一值得推崇和贊賞的態(tài)度。 有些事情其實(shí)只要換一個(gè)角度思考，可能就會(huì)豁然開(kāi)朗、心緒平和。當(dāng)你感嘆“懷才不遇”的時(shí)候，不妨反問(wèn)一下自己：才學(xué)究竟幾許？才華到底如何？“不遇”固然不爽，“遇”了又當(dāng)如何？從此就能大展鴻圖、大有作為、大紅大紫、登上大雅之堂嗎？ 我看也未必。 我勸朋友們不妨把那個(gè)“遇”字改成“育”字試試。一字之差，其實(shí)就是一次換位思考�！坝觥睆�(qiáng)調(diào)的是成才的客觀因素；“育”注重的是主觀因素。不才剛離開(kāi)校門(mén)那會(huì)兒，多少有點(diǎn)兒不知天高地厚，常發(fā)“懷才不遇”的感嘆，覺(jué)得天下的編輯都是有眼不識(shí)泰山，否則我的“大作”早已遍布神州大地了。后來(lái)一位令人尊敬的前輩提醒我：就算全國(guó)所有的報(bào)刊都向你敞開(kāi)大門(mén)，而你可以撒著歡兒地寫(xiě)，想寫(xiě)什么就寫(xiě)什么，想怎么寫(xiě)就怎么寫(xiě)，你掂量掂量自己，能寫(xiě)出幾篇東西，能有多少新意，能在多長(zhǎng)時(shí)間內(nèi)既不重復(fù)別人，也不重復(fù)自己？ 前輩的話不啻一記棒喝，把我從云端擊醒。是啊，人，尤其是文人，往往容易夸大自己有限的才華和能力，高視闊步、睥睨群倫、自以為是。問(wèn)題在于，我們到底是千里馬，還是百里馬，十里馬，抑或壓根兒只是一匹不堪重負(fù)的駑馬？我們所謂的“滿腹經(jīng)綸”究竟“滿”到什么程度？能演化成幾篇耐讀的文章？這樣一想，真是讓人汗顏。 我雖然孤陋寡聞，但知道真正有才華的人往往不作“懷才不遇”之嘆。蘇格拉底是人類(lèi)社會(huì)公認(rèn)最博學(xué)的人，但他說(shuō)自己唯一的知識(shí)是知道自己無(wú)知。倒是一瓶不滿、半瓶咣當(dāng)?shù)臏\薄之輩，容易發(fā)出黃鐘毀棄、大材小用的感嘆。有出息的人把功夫下在提高內(nèi)功上，沒(méi)出息的人把抱怨撒在客觀原因上。表面看只是一個(gè)學(xué)風(fēng)態(tài)度的問(wèn)題，其實(shí)背后蘊(yùn)含的是人格和境界的差別。 我不否認(rèn)社會(huì)生活中還比較嚴(yán)重地存在壓抑人才的現(xiàn)象，不斷改變這種局面依然是長(zhǎng)期任務(wù)。但對(duì)明智的人來(lái)說(shuō)，不能傻等“完美環(huán)境”、“完美制度”的到來(lái)，因?yàn)槟欠N環(huán)境和制度壓根兒就不存在。在暫時(shí)無(wú)力改變客觀環(huán)境的情況下，努力改變自己、豐富自己、提高自己、充實(shí)自己，奔騰嘶鳴，奮力馳騁，把自己鍛煉成為真正的千里馬才是正確的選擇。（文：朱鐵志 《求是》雜志副總編輯） 本篇文章來(lái)源于http://www.banyuetan.org/ 原文鏈接：http://im.banyuetan.org/rtdj/hot/120323/65118.shtml |
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