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中科院理化技術(shù)所(北京)“百人計(jì)劃”張老師課題組招聘各層次人才(長(zhǎng)期有效)
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中科院理化技術(shù)所(北京)“百人計(jì)劃”張老師課題組招聘各層次人才(長(zhǎng)期有效) A. 招聘崗位: 項(xiàng)目研究員/副研究員/助理研究員/博士后(有編制,解決戶口) 崗位描述: 1. 光(電)催化分解水制氫和CO2還原;光催化降解有機(jī)污染物;光催化有機(jī)反應(yīng) 2. 納米催化劑在重要有機(jī)反應(yīng)中的應(yīng)用 3. 納米材料的可控組裝及其在催化、生物、傳感等領(lǐng)域的應(yīng)用 4. 納米碳材料(石墨烯、碳點(diǎn)等)的合成及其超級(jí)電容器等應(yīng)用 歡迎具備下列條件者申請(qǐng)以上崗位: 1) 應(yīng)聘者須具備博士以上學(xué)位,并熟悉相關(guān)課題研究背景; 2) 具有扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)與豐富的實(shí)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立科研能力; 3) 有較強(qiáng)的英語(yǔ)閱讀和寫(xiě)作能力; 4) 具有強(qiáng)烈的科研興趣和工作責(zé)任心,善于溝通、有團(tuán)隊(duì)合作精神。 崗位待遇: 工資及福利待遇按中國(guó)科學(xué)院理化技術(shù)研究所和國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。提供月工資+績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)+社會(huì)保險(xiǎn)(含五險(xiǎn)一金),外加課題補(bǔ)助和年終獎(jiǎng)金。為科研人員提供良好的發(fā)展模式以及人才培育空間。 應(yīng)聘方式: 1. 應(yīng)聘者請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷等(包括發(fā)表論文情況和已經(jīng)從事過(guò)的研究工作的總結(jié))和兩名推薦人的聯(lián)系方式發(fā)送至: 聯(lián)系人: 張老師 電話:010-82543428 E-mail: tierui@mail.ipc.ac.cn http://sourcedb.ipc.cas.cn/cn/lh ... 090914_2481779.html 課題組長(zhǎng)簡(jiǎn)介:1976年生。1998和2003年在吉林大學(xué)獲分別有機(jī)化學(xué)學(xué)士和博士學(xué)位。2003年至2009年年作為“洪堡”學(xué)者、博士后訪問(wèn)學(xué)者分別在德國(guó)馬普膠體界面研究所、加拿大國(guó)家納米中心、美國(guó)阿肯色大學(xué)、美國(guó)加州大學(xué)河濱分校從事研究工作。2009年11月,作為引進(jìn)國(guó)外人才被中科院理化技術(shù)研究所聘為研究員、博士生導(dǎo)師,入選中科院“百人計(jì)劃”,并于2010年得到“百人計(jì)劃”擇優(yōu)支持。回國(guó)以后分別得到教育部留學(xué)回國(guó)基金的支持,并承擔(dān)了中科院知識(shí)創(chuàng)新工程重要方向性項(xiàng)目以及國(guó)家自然科學(xué)基金項(xiàng)目等。近幾年在Nano Lett., J. Am. Chem. Soc., Adv. Mater., Angew. Chem. In. Ed.等發(fā)表SCI收錄論文62余篇,影響因子大于7的10篇,被引用1500余次。申請(qǐng)中國(guó)發(fā)明專利6項(xiàng)。研究方向:納米材料的化學(xué)控制合成、可控組裝與光催化性能。曾于2003年獲德國(guó)“洪堡”學(xué)者獎(jiǎng),2010年獲中科院“百人計(jì)劃”擇優(yōu)支持,2010年獲第二屆“SCOPUS尋找未來(lái)科學(xué)之星”材料領(lǐng)域銀獎(jiǎng),2012年獲中組部首批“青年拔尖人才支持計(jì)劃”。 2. 初選合格者將電話或E-mail通知本人參加面試; |
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