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石家莊鐵道大學(xué)土木工程學(xué)院2023年誠聘英才
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石家莊鐵道大學(xué)土木工程學(xué)院2023年誠聘英才 一、學(xué)校簡介 石家莊鐵道大學(xué)創(chuàng)建于1950年，1979年被列為全國重點高等院校，現(xiàn)為河北省重點骨干大學(xué)，河北省政府、國家鐵路局、教育部共建高校，河北省重點支持的一流學(xué)科和一流大學(xué)建設(shè)高校。 土木工程學(xué)院源于建校初期的“線、橋、隧”專業(yè)，1961年開始招收本科生，經(jīng)過60多年的發(fā)展和幾代人的努力，現(xiàn)已成為石家莊鐵道大學(xué)規(guī)模最大、綜合實力最強的學(xué)院。 學(xué)院現(xiàn)有9個系、4個教研室、11個研究所和1個實驗中心�，F(xiàn)有土木工程、測繪工程、勘查技術(shù)與工程、城市地下空間工程、鐵道工程、智能建造6個本科專業(yè)，其中土木工程和城市地下空間工程入選國家級一流本科專業(yè)。有土木工程一級學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點和博士后流動站，5個二級學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點和1個專業(yè)碩士學(xué)位授權(quán)點。同時，土木工程學(xué)科入選河北省“雙一流”優(yōu)勢學(xué)科，在學(xué)科評估中位列b+。在土木工程學(xué)科支撐下，建有省部共建國家重點實驗室、省部共建教育部重點實驗室等國家/省部級平臺11個。擁有國家級實驗教學(xué)示范中心1個，國家級教學(xué)團隊1個，教育部“全國高校黃大年式教師團隊”1個。 土木工程學(xué)科擁有一支以中國工程院院士領(lǐng)銜，以“百千萬人才工程”國家級人選、國務(wù)院特貼專家、河北省杰青等為骨干的高水平學(xué)術(shù)梯隊。學(xué)院堅持產(chǎn)、學(xué)、研相結(jié)合，積極參與國家及地方經(jīng)濟社會建設(shè)，特別是為鐵路、公路等國家重大工程項目提供技術(shù)支持。近年來，學(xué)院共承擔(dān)國家重點研發(fā)計劃、國家自然科學(xué)基金、河北省杰出青年基金、河北省創(chuàng)新研究群體項目等各類國家及省部級課題數(shù)百項，總經(jīng)費達2億多元，為國家、行業(yè)和地區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展做出了卓越貢獻；獲得省部級及以上獎勵40余項，其中，國家級獎勵3項、省部級一等獎8項。 二、招聘條件 1、具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守國家法律法規(guī)，熱愛高等教育事業(yè)，具有良好的個人品行和職業(yè)道德，有團隊協(xié)作精神，無學(xué)術(shù)不端行為。 2、身心健康，能勝任高校教學(xué)、科研工作。 三、引進人才類別和待遇 （一）科研領(lǐng)軍人才：年齡原則上在55歲以下。在國內(nèi)外學(xué)術(shù)界具有較高學(xué)術(shù)地位的知名專家，在本學(xué)科專業(yè)領(lǐng)域有突出學(xué)術(shù)成就，具備領(lǐng)導(dǎo)本學(xué)科趕超國內(nèi)外先進水平能力，具有高級職稱及博士學(xué)位的國家級杰出人才，可以全職和柔性引進。引進待遇一人一議。 （二）學(xué)科帶頭人：年齡原則上在50歲以下。在學(xué)術(shù)界或行業(yè)領(lǐng)域具有較大影響，學(xué)術(shù)造詣高，勝任核心課程講授工作，在所從事學(xué)科領(lǐng)域的研究成果突出，對學(xué)科建設(shè)和學(xué)術(shù)研究工作有創(chuàng)新性構(gòu)思，有較強的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力和科技成果轉(zhuǎn)化能力，具有協(xié)助本學(xué)科趕超國內(nèi)國際先進水平的能力，具備成為領(lǐng)軍人才的潛質(zhì)，全職引進。引進待遇一人一議。 （三）學(xué)術(shù)骨干 1、一層次：年齡原則上在45歲以下。具有正高級職稱或相當(dāng)科研水平，經(jīng)同行評價近六年來代表性科研成果(提供不超過6項成果)達到以下三項條件之二者，或經(jīng)同行認定學(xué)術(shù)水平相當(dāng)?shù)钠渌瞬�。�?)達到省部級科研一等獎以上獎勵第一獲獎人學(xué)術(shù)水平；(2）主持的課題均達到國家級重點項目立項水平；（3）以第一作者或者通訊作者在本學(xué)科權(quán)威期刊發(fā)表系列高水平學(xué)術(shù)論文。引進待遇：一次性安家費100萬元，科研啟動經(jīng)費120萬元（工科）/60萬元（非工科)；實行崗位績效工資制度或者協(xié)議工資制。 2、二層次：年齡原則上在45歲以下。具有副高級職稱或相當(dāng)科研水平，經(jīng)同行評價近六年來代表性科研成果(提供不超過6項成果)達到以下三項條件之二者，或經(jīng)同行認定學(xué)術(shù)水平相當(dāng)?shù)钠渌瞬拧?1)達到省部級科研二等獎以上獎勵第一獲獎人學(xué)術(shù)水平；（2）主持的兩項以上課題均達到國家級課題立項水平；（3)以第一作者或者通訊作者在本學(xué)科重要期刊發(fā)表系列高水平學(xué)術(shù)論文。引進待遇：一次性安家費60萬元，科研啟動經(jīng)費80萬元（工科）/40萬元（非工科)；實行崗位績效工資制度或者協(xié)議工資制。 （四）青年博士：原則上在36歲以下，符合我院專業(yè)需求的國內(nèi)外高校、科研機構(gòu)取得博士學(xué)位或博士后出站，能全職來校工作的優(yōu)秀博士。引進待遇：一次性安家費15-85萬元，科研啟動經(jīng)費10-30萬元（工科）/5-15萬元（非工科)。 （五）師資博士后：年齡35歲以下，獲博士學(xué)位3年以內(nèi)，能全日制開展博士后研究。引進待遇：一次性安家費15-85萬元，科研啟動經(jīng)費10-30萬元（工科）/5-15萬元（非工科)。博士后出站考核合格后可留校，引進待遇進站后和出站留校后各發(fā)50％。 四、招聘專業(yè) 結(jié)構(gòu)；橋梁；隧道；巖土；道鐵；地質(zhì)；安全；城市地下空間規(guī)劃與設(shè)計；智能建造；攝影測量與遙感；環(huán)境巖土；防災(zāi)減災(zāi)；計算機科學(xué)與技術(shù)；大地測量學(xué)與測量工程；地圖制圖學(xué)與地理信息；水利工程；水文與水資源。 五、應(yīng)聘方式 有意應(yīng)聘者個人應(yīng)聘資料及本科階段和碩士階段畢業(yè)證、學(xué)位證掃描件（已畢業(yè)博士還需博士畢業(yè)證、學(xué)位證掃描件），投遞到stdursk@126.com。（文件名格式舉例：xx大學(xué)+土木工程+張三） 郵箱：stdursk@126.com |
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