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cy21608010

新蟲 (初入文壇)

[交流] 新能源科技有限公司

具體工作地點(diǎn):
東莞、寧德
薪金:
年薪16-50W
學(xué)歷和研究方向:
物理、化學(xué)
招聘崗位:
研發(fā)專家
公司名稱:
新能源科技有限公司(ATL)

聚賢獵頭公司受多家全球知名鋰電企業(yè)的委托,面向全球大量招聘研發(fā)人才,如有意者請(qǐng)與我們聯(lián)系。
公司提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬,具體可根據(jù)個(gè)人經(jīng)驗(yàn)及職位而定。

工作地點(diǎn):廣東、福建、北京、江蘇、深圳、天津。

聯(lián) 系 人:Tony.Chen
聯(lián)系電話: 0769-88051269
手     機(jī): 134 1223 3042
Q          Q:  1766150876
E - Mail: cheny@jxchinahr.com  

專業(yè)及工作方向如下:

1、鋰電材料(正負(fù)極)研發(fā)的技術(shù)人才,鋰電設(shè)計(jì)方面人才;
2、電動(dòng)汽車電池的技術(shù)人才 (EV);
3、電動(dòng)工具電池的技術(shù)人才(POWER TOOLS);
4、太陽能、風(fēng)能發(fā)電并入電網(wǎng)的柔性輸電管理人才;
5、機(jī)械設(shè)計(jì)方面人才,非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)計(jì)人才。
6、新能源行業(yè)相關(guān)的研發(fā)博士等。

工作方向:正極材料開發(fā)
專業(yè):無機(jī)非金屬、無機(jī)化學(xué)、固體物理
知識(shí):晶體學(xué)、固體化學(xué)或固體物理、無機(jī)化學(xué)、物理化學(xué),結(jié)構(gòu)分析
相關(guān)課題研究:"掌握干法、濕法材料合成的反應(yīng)原理與制備工藝,具有豐富的無機(jī)非金屬材料與復(fù)合材料的合成生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn),熟悉材料結(jié)構(gòu)、性能的分析表征手段與相關(guān)數(shù)據(jù)分析。
有鋰離子電池電極材料研發(fā)經(jīng)驗(yàn)者、有海外工作經(jīng)歷者優(yōu)先。"

工作方向:負(fù)極材料開發(fā)
專業(yè):材料學(xué)、固體物理、物理化學(xué)
知識(shí):冶金學(xué)、晶體學(xué)、物理化學(xué)、固體物理或固體化學(xué),結(jié)構(gòu)分析
相關(guān)課題研究:"掌握材料合成的基本方法,具有豐富的多晶材料、合金材料、多孔材料、復(fù)合材料的合成開發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉材料性能的表征手段與相關(guān)數(shù)據(jù)分析。
有鋰離子電池電極材料研發(fā)經(jīng)驗(yàn)者、有海外工作經(jīng)歷者優(yōu)先。"

工作方向:電解質(zhì)開發(fā)
專業(yè):有機(jī)合成、有機(jī)化學(xué)
知識(shí):有機(jī)化學(xué)、物理化學(xué)、結(jié)構(gòu)化學(xué)、有機(jī)波譜學(xué)
相關(guān)課題研究:"熟悉常見有機(jī)分子的結(jié)構(gòu)與性能特點(diǎn),對(duì)鋰離子電池電解質(zhì)及其各種功能添加劑的作用原理有深刻理解,掌握有機(jī)分子合成路線、有機(jī)電解質(zhì)的結(jié)構(gòu)表征、性能評(píng)價(jià)方法與數(shù)據(jù)分析。
有鋰離子電池電解質(zhì)材料研發(fā)經(jīng)驗(yàn)者、有海外工作經(jīng)歷者優(yōu)先。"

工作方向:隔膜/粘接劑開發(fā)
專業(yè):高分子材料
知識(shí):高分子物理與高分子化學(xué)、物理化學(xué)、電化學(xué)
相關(guān)課題研究:"熟悉常見高分子材料的結(jié)構(gòu)與性能特點(diǎn)、掌握高分子材料合成與改性方法和工藝路線。了解聚合物電解質(zhì)的結(jié)構(gòu)特征和鋰離子電池基本結(jié)構(gòu)與工作原理。
有鋰離子電池相關(guān)材料研發(fā)經(jīng)驗(yàn)者、有海外工作經(jīng)歷者優(yōu)先。"

工作方向:電化學(xué)
專業(yè):電化學(xué)、物理化學(xué)
知識(shí):材料科學(xué),熱力學(xué)、固態(tài)離子學(xué)、物理化學(xué)、電化學(xué)
相關(guān)課題研究:"熟練掌握基本電化學(xué)測(cè)量手段與數(shù)據(jù)分析方法,掌握粉末電極理論與電極反應(yīng)動(dòng)力學(xué)、熟悉常用電極電解質(zhì)材料的結(jié)構(gòu)與性能特點(diǎn)、材料結(jié)構(gòu)、化學(xué)狀態(tài)的常規(guī)表征方法與數(shù)據(jù)分析。
有鋰離子電池關(guān)鍵材料研發(fā)經(jīng)驗(yàn)者、有海外工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

工作方向:計(jì)算機(jī)模擬
專業(yè):計(jì)算物理或計(jì)算化學(xué)
知識(shí):電化學(xué)、固體物理、量子力學(xué)、量子化學(xué)、結(jié)構(gòu)化學(xué)、熱力學(xué)、物理化學(xué)
相關(guān)課題研究:"具有豐富的計(jì)算化學(xué)或計(jì)算物理研究經(jīng)驗(yàn),在晶體結(jié)構(gòu)、物理化學(xué)方面有較深造詣。熟悉主流計(jì)算軟件的使用與電極過程動(dòng)力學(xué),了解鋰離子電池的工作原理、電極與電極材料的結(jié)構(gòu)特點(diǎn)。
具有較強(qiáng)溝通與合作能力、有海外工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

其他職位要求 :
  
1. 8年以上電芯工序開發(fā)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有在知名電池廠工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。理解并熟練運(yùn)用6Sigma工具和理念,如FMEA、DOE等。中英文溝通能力要強(qiáng),有海外留學(xué)或工作背景的優(yōu)先考慮。
  
2. 8年以上塑膠、五金產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),汽車零部件行業(yè)或知名電池廠工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。理解并熟練運(yùn)用TS16949、6sigma等工具和理念。中英文溝通能力要強(qiáng),有海外留學(xué)或工作背景的優(yōu)先考慮。

3. 有三年以上鋰離子電池相關(guān)技術(shù)經(jīng)驗(yàn);有三元材料相關(guān)的開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。學(xué)歷不限,博士?jī)?yōu)先。英文溝通能力要強(qiáng),有海外留學(xué)或工作背景的優(yōu)先考慮。
  
4. 有三年以上鋰離子電池相關(guān)技術(shù)經(jīng)驗(yàn);有陽極(石墨、軟碳、硬碳等)相關(guān)的豐富研發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。學(xué)歷不限,博士?jī)?yōu)先。英文溝通能力要強(qiáng),有海外留學(xué)或工作背景的優(yōu)先考慮。  

5. 有三年以上鋰離子電池相關(guān)技術(shù)經(jīng)驗(yàn);有start-stop研發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。學(xué)歷不限,博士?jī)?yōu)先。英文溝通能力要強(qiáng),有海外留學(xué)或工作背景的優(yōu)先考慮。

6. 有三年以上鋰離子電池相關(guān)技術(shù)經(jīng)驗(yàn);有LFP研發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。學(xué)歷不限,博士?jī)?yōu)先。英文溝通能力要強(qiáng),有海外留學(xué)或工作背景的優(yōu)先考慮。

7. 有三年以上化學(xué)或材料相關(guān)領(lǐng)域研發(fā)經(jīng)驗(yàn),有鋰離子電池的研發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。學(xué)歷不限,博士?jī)?yōu)先。英文溝通能力要強(qiáng),有海外留學(xué)或工作背景的優(yōu)先考慮。


EV Battery SystemTest Engineer, Manager
  
Responsibilities:
  Lead Engineering team in the evaluation of lithium-ion battery packs for EV application
  Define scope of technical center testing capabilities and enhance by establishing relations with local contract vendors and University partners
Develop and implement test plansand detail procedures for evaluating battery systems and validating those systems for commercial mass production
  Collaborate with Design team, Sales and Product Marketing to understand customer and industry requirements for EV battery packs
  Support development of battery product specifications validated by test reports
  Develop test specifications, standard operating procedures and documentation to support mass production of battery packs
  Participate as a key member of a cross-functional product test and development team, offering proposals for product improvements based on testing results
  Develop new design validation test methods
  Analyze test data and present written test reports to entire organization

Qualifications:
  B.S. in Science or Engineering
  5-10+ years hands-on experience withTest Engineering
  >5 years experience testing battery products, high voltage equipment, or automotive systems
  Familiaritywith high power, high voltage equipment
  Knowledge of Automated battery cyclers (Maccor, Bitrode, Arbin, Digatron, AeroVironment or equivalent)
  Experience working within structured programs and delivering to clear milestones and schedule
  Strong organizational and documentation skills
  Ability to work well in fast-paced team-oriented culture
  Ability and willingness to take initiative and offer independent thought
  Excellent communication and presentation skills
  Ability to effectively manage multiple, competing priorities
  Ability and willingness to travel approximately 10-15%
  Bilingual (Mandarin/English) is required

Senior Battery Test Engineer
Responsibilities:
  Conduct performance and safety testing on lithium-ion cells and battery packs
  Support competitive testing of Boston-Power products against market competition
  Support customer integration of Boston-Powerbatteries into vehicles and other applications
  Develop and implement test plansand detail procedures fortesting batteries
  Setup and conduct safety testing; coordinate with outside laboratories for specialized testing
  Collaborate with Design team, Sales and Product Marketing to understand customer and industry requirements for EV battery packs
  Support development of battery product specifications validated by test reports
  Develop test specifications, standard operating procedures and documentation to support mass production of battery packs
  Support battery failure analysis investigations
  Participate as a key member of a cross-functional product test and development team, offering proposals for product improvements based on testing results
  Develop new design validation test methods
  Analyze test data and present written test reports to entire organization

Qualifications:
  B.S. in Science or Engineering
  >3years experienceworking in lithium-ion battery field
  Experience working within structured programs and delivering to clear milestones and schedule
  Strong organizational and documentation skills
  Ability to work well in fast-paced team-oriented culture
  Ability and willingness to take initiative and offer independent thought
  Excellent communication and presentation skills
  Ability to effectively manage multiple, competing priorities
  Ability and willingness to travel approximately 10-15%

Director,Electrical Engineering (EV, large format)
Responsibilities:
  Driving the EV electrical engineering process from concept and design through to release to manufacturing;
  current and potential customers in order to translate needs and define product requirements as they relate to EV, large format,team deliverables;
Directing the engineering related activities of multiple departments in meeting timelines and deliverables of the EV, large format division; Resource profiling and resource allocation are essential to this objective;
Overall responsibility for determining the most effective means to provide large format product to customers;  This may involve direct build and manufacturing of modules and packs or partnering with outside providers;
  Ensures overall  technical competence of the large format division and product design compliance, in alignment with predefined specifications;
  Responsible for the EV, large format engineering hiring, turnover and  personnel development in order to reach defined milestones;
  Leading daily engineering and tactical plans of this group in meeting customer demand;
Directly and/or through others performs complex analytical work ensuring office engineering and field engineering support for multiple large format product lines;
  Secures and maintains all relevant accreditations and qualifications to ship product and meetrevenue goals;

Qualifications:
  University degree in Electrical Engineering with a minimum of ten (10) years of hands on experience leading multiple engineering functions- within the battery, Electric Vehicle, and/or energy storage fields is required;
  Power Electronics and/or renewable battery background and experience is required;
  Systems engineering and thermal management expertise is required;
  Keyexperienceproviding hands on leadership to high performing, cross functionalengineering teams;
Keen interest, possessing the necessary drive and initiative to stay abreast of new power related, EV and alternative energy technological innovations;
Expert technical knowledge ideally from the automotive electric vehicle industry, alternatively from the utility,  power grid, energy storage or other relevant industries;
  Extensive experience in a management function demonstrating strong initiative, leadership and negotiation skills;
  Start-up company background and mentality, with extensive experience in high growth and/or rapid ramp environments;
  Analytical and results orientated approach with a hands on mentality to support the daily operation and to create business globally;
  Superior experience building strong and trusted partnerships;
  Ability to effectively manage multiple, competing priorities;
  Proficient in spoken and written English
  Experience with agency approvals (UL, CE, etc.);
  Excellent communication and presentation skills required;
  Ability and willingness to travel as needed;
  Ability to operate confidently in a mix of global business settings.

Director Mechanical Engineering
Requirements:
Direct engineering staff in mechanical design, in a solids based design, and tool application.  Analyze components for thermal, stress, and cost considerations.  Familiarity with welding, sheet-metal, stamping processes (at structural level), and plastic molding are required.  Understandings of a systems level approach to design solutions along with remote component sourcing are required.   Industry alignment and knowledge, especially within the automotive industry
  Experience with special equipment needed to perform the job (i.e.Spectrum Analyzers, 8086 Microprocessors, test equipment, etc.)
  Experience with Any special software required; (i.e. Labview, Matlab, others. Etc.)
  Leadership abilities and the ability to grow within the organization
  Ability to speak English
  Profient communication skills, presentations skills, abilities to manage competing priorities, and able to drive clarity in uncertainty etc.)

Qualifications:
  B.S. or M.S. Mechanical Engineering, 10 plus years’ experience;
  Packaging, power distribution, heat transfer/thermal management, structural design experience required;
  Familiarity with automotive engineering standards a plus;
  Strong experience and skills in mechanical, fluid, thermal analyses, modeling and simulating with CFD and FEA tools;
  Experience with  prototype fabrication, metal joining/welding methods, plastic injection molding and testing required;
  Skilled user of 3D CAD required, SolidWorks preferred;
  Contract manufacturing experience, preferably with Asia;
  Ability to work well in fast-paced team-oriented culture; ability to effectively manage multiple, competing priorities and to take initiative in achieving goals;
  Excellent written and oral communications skills;

EV Battery DesignManager
Responsibilities:
  Leads the development and implementation of test plansand detail procedures for  battery systems;
  Manages design engineers to create design validation test plans and methods to validate performance versus requirements;
  Works closely with contract test vendors during the set up and execution of external testing;
  Oversees thebattery systems validation under dynamic electrical, and environmental conditions;
  Manages the development of battery system test specifications, processes and documentation for mass production;
  Communicates to executive management theproduct test developments achieved;
  Leads staff with the development ofadditional test processes and procedures as required;
  Recommends and designs improvements with fabrication and programming of test equipment for battery systems as needed;
  Directs the analysis of test data and write test reports;
  Recommends countermeasure to better improve existing product under test

Required Skills:
  B.S. in Electrical Engineering and or equivalent skills from the rechargeable battery, automotive or power conversion industry;
  5-8plus years’experience managingtest Engineering and automation teams with a familiarityof
  Knowledge and experience leading teams with high power, high voltage equipment;
  Experience with LabVIEWis required;
  Knowledge of and experience with setting up manufacturing test databases is required;
  Strong organizational and documentation skills required;
  Ability to work well in fast-paced team-oriented culture demonstrating a willingness to take initiative and offer independent thought is required;
  Excellent communication and presentation skills combined with the ability to effectively manage multiple, competing priorities is required;
  Ability and willingness to travel approximately 10-15%.
Vacancy #1:Thermofluids Simulation Specialist
Requirements:
1. Ph.D. in thermal/chemical engineering;
2. Strong numerical analysis background is required;
3. Heat/Mass transfer modeling experience is preferred.
4. Chemical/Process Engineering background is preferred.

Vacancy #2:Electrochemical Simulation Specialist
Requirements:
1. Ph.D. in thermal/chemical engineering;
2. Strong numerical analysis background is required;
3. Electrochemical modeling experience is preferred.
4. Background in Lithium-Ion Battery is a HUGE edge.

Vacancy #3:Solid Mechanics Simulation Specialist
Requirements:
1. Ph.D. in solid mechanics;
2. Strong numerical analysis background is required;
3. Viscoelastic expertise is strongly preferred;
4. Material formation expertise is strongly preferred;
5. Experience of Lithium-Ion Battery materials is a HUGE edge.

Vacancy #4: Molecular Dynamics (MD) Simulation Specialist
Requirements:
1. Ph.D. in Chemistry / Physics / Material Science;
2. Experience in Molecular Dynamics / Monte Carlo / Quantum Mechanics (Density functional theory) simulation is required;
3. Familiarity with relevant softwares, such as Lammps, Gromacs, Amber, CHARMM, Vasp, Gaussian, etc. is STRONGLY preferred;
4. Relative scientific coding experience is strongly preferred and is a BIG plus;
5. Background in Lithium-Ion Battery is a HUGE edge.

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ahbzjct

木蟲 (正式寫手)

不在的公司最近還招人不?  聽說現(xiàn)在鋰電行業(yè)也不是太好,好多公司招人有限,不知道該公司什么情況?
7樓2013-02-24 21:59:23
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lpjltx1984

銅蟲 (小有名氣)

您好,我是物理化學(xué)專業(yè)畢業(yè)的,碩士期間我的研究方向是新能源材料電化學(xué)主要做超級(jí)電容器的電極材料。
2樓2012-12-10 12:40:05
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流浪的失業(yè)者

銀蟲 (小有名氣)

真的挺誘人的,不過不是薪水待遇,而是研究領(lǐng)域。不過,要求真的挺高的,為什么很多公司都要有工作經(jīng)驗(yàn)的呢?

[ 發(fā)自手機(jī)版 http://www.gaoyang168.com/3g ]
讀萬卷書不如行萬里路,行萬里路不如閱人無數(shù)!
3樓2012-12-10 12:55:41
已閱   回復(fù)此樓   關(guān)注TA 給TA發(fā)消息 送TA紅花 TA的回帖

youleyuan

金蟲 (正式寫手)

之前進(jìn)行過校招,現(xiàn)在在補(bǔ)招么?
4樓2012-12-10 13:49:33
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